(四)突出治理联抓,释放发展活力以融合发展区联合党委为龙头,推进多元化治理、网格化治理、信息化治理“三化融合”、协同用力,全面打造共建共享、精准高效的乡村治理新格局。一是提升多元化治理“广度”。深入发掘村民自治潜力,积极培育“能人帮”“和事佬”、广场舞协会等自治互助型团队,通过串门拉家常、组织文体活动等形式,确保平时访到位、用时帮到位。持续深化“联村联户心连心”这一群众工作的“老品牌”,积极开展“机关+农村”党组织结对共建,引导司法、公安、教育等部门工作人员深入农村一线,扎实开展“一村一法律顾问”“一村一警务助理”“一村一实践中心”等特色工作,以上下联治、法德共治助力乡村善治。二是提升网格化治理“精度”。
二是社区物业党建联建还存在短板。例如城区部分老旧小区无物业管理或物业公司因从业人员文化程度不高、流动频繁、领导不重视、缺乏组织运行保障经费等原因,导致有些物业企业党组织或覆盖不到位,党建工作存在盖缺位、组织不稳、质量不高等情况。三是党员管理体系不健全,流动党员管理缺乏有效手段。基层党员因为工作变化流动快,流入流出党员人数多,许多流动党员工作变动后不向党组织报告,到新的工作岗位后不到当地党组织登记,部分党员长期处于党组织管理盲区。下一步思路和措施(一)提高站位抓党建,凝聚思想共识不松劲。结合“三抓三促”行动,强化责任意识,认真组织全镇党员干部学习贯彻党的二十大精神,教育引导全镇各级党组织和广大党员干部凝心聚力、筑魂补钙。
四、乡村振兴工作1.夯实基础,以强有力举措巩固拓展脱贫攻坚成果。一是继续加强帮扶村基础建设,出资为小学修建雨棚。申请专项资金10万元,进一步加强村饮水安全。二是加大教育帮扶,赠送图书架,帮助镇所有中小学,村委会配齐书架。为镇全体学龄前儿童捐赠少儿读物900多套。三是增强村集体产业,申请帮扶资金50万,出资12万购买店面2间,约120平方米。鼓励脱贫户自主发展产业,协助脱贫户申报个人产业奖补。四是坚持消费扶贫,持续将农产品向教职工推销,冬笋、黄茅土面、笋干等农产品深受大家喜爱。五是持续走访慰问脱贫户,到村走访慰问脱贫户,消费扶贫产品。向村捐赠军训服300多套、跑步机一台。六是持续做好后脱贫阶段帮扶工作,帮助多个乡村振兴重点村进行乡村规划。2.聚焦重点,加快推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。一是驻村第一书记开展政策宣讲、党史教育等活动10余次。加强村“两委”班子建设。推动村党支部与组织部、党校党支部、后勤保障中心党总支等完成结对共建。按照上级要求,建立乡村振兴工作室。
四是积极开展群众评议作风活动。制定《X州X局2023年度群众评议机关作风活动方案》,发布活动公告,在办公楼显目位置、“X审计”AAA公众号、窗口网站公开(粘贴)评议二维码,指定专人对平台留言和反映问题进行核实、处置、回复,确保“X评议”平台反馈问题逐条逐项处理到位。截至目前,共办结留言事项34件,均为满意件。二、存在问题和不足X州X局D支部狠抓创新理论武装、狠抓思想政治教育、狠抓制度刚性落实,狠抓自身能力建设,D组织的向心力、凝聚力和战斗力得到有效提升,为我局全面建设和履职尽责提供坚强保证。但认真总结深刻反思,仍然存在一些不容忽视的问题,亟需克服和纠正。(一)对新时代中国特色社会主义思想的学习广度、深度和高度不够,还没有完全做到进入工作指导、进入岗位实践,学以致用、学用结合相对欠缺。
四、下一步工作打算一是积极和组织人社部门衔接,为社区设置专职工作人员编制职数,建立健全关怀激励机制,吸引年轻的高素质人才到社区工作。二是及时与驻区单位沟通,严格落实“双报到”制度,明确各单位在城市党建中的职责,明确每年到社区参与服务的次数,并将落实情况纳入考核内容,加大各单位的配合力度。三是明确职能部门职责,减少社区承担的行政职能,将社区工作重心转移到服务群众上来,确实需要社区配合完成的行政事务应由相关职能部门保证相应的经费和条件。四是督促新建的小区落实规划审批中的公共服务用房,建议建设部门验收时移交社区进行管理,避免由开发商出售或另作他用的现象发生。五是对于没有发展集体经济条件的社区争取落实一定的专项服务经费,用于服务群众和组织开展活动。在接下来的工作中,我们将进一步完善和深化城市党建工作机制,不断健全和完善长效机制,努力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共享共建的城市基层党建新格局。
(三)责任落实不到位,对基层党建工作指导不够。履行党建工作“第一责任人”职责还不到位,解决基层党建重大问题主动性不强,对党建工作深入研究的还不够,对基层党支部党建工作指导较少,导致思路不宽、办法不新。三、2024年工作计划(一)抓实主题教育,强化思想政治建设。进一步强化理论武装工作,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动,用党的创新理论武装头脑,推动全体党员更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。深入推进党建引领作用,教育引导全体党员牢记党的宗旨,切实发挥基层党组织和党员的先锋模范作用。(二)常态化督查检查,提升党建工作质量。按季度开展党建工作督查检查,结合党建示范点创建工作,对各村党建工作把脉问诊,把优势挖出来,把缺点找出来,对行动不快、宣传不力、资料不齐的支部及时提出整改意见并限期整改,并适时适当公布排名,形成你追我赶、互相较劲的工作氛围,改变年底检查“补作业”的不良习惯。
一、基层党建(一)持续抓好软弱涣散党组织整顿提升。向三八村派驻驻村工作队,选派基层经验丰富的第一书记。指导、督促村党支部开展日常工作,做好党员管理教育,谋划集体经济发展思路。(二)持续抓好驻村工作队管理。严格按照驻村工作队管理实施办法进行管理,实行全脱产驻村;党组织关系转到村,村党组织负责驻村工作队全员考勤登记;不得擅自离岗,请假需向镇党委提交书面请假批准,x天以上还要同步报派出单位、县委组织部批准。督促驻村工作队围绕“建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务”四大职责开展工作。(三)持续推进xx村示范建设。基础设施不断完善,柠香大道建设完成,油化路面宽x.x米,长x.xx公里。xx产业大道已经开工建设,拟硬化路面宽x.x米,全长x.x公里。农副产品交易中心主体建设已完成。文化氛围不断增强,xx正在设计中。乡风文明提升,充分发挥“党员、青年、巾帼”三支志愿队伍力量,走村入户、宣传政策。(四)持续推进两新组织“两个覆盖”动态清零。xx镇非公企业x家,实现组织覆盖x家,选派党建指导员企业x家。xx联建非公企业,xx驿电商公司成立电商党支部,实现党组织有形有效覆盖,近两年发展党员x名,不存在三年内未发展党员的现象。
二、存在问题和不足××局党支部狠抓创新理论武装、狠抓思想政治教育、狠抓制度刚性落实,狠抓自身能力建设,党组织的向心力、凝聚力和战斗力得到有效提升,为我局全面建设和履职尽责提供坚强保证。但认真总结深刻反思,仍然存在一些不容忽视的问题,亟需克服和纠正。(一)对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习广度、深度和高度不够,还没有完全做到进入工作指导、进入岗位实践,学以致用、学用结合相对欠缺。(二)党建工作创新意识不强,满足于沿用老模式、老办法开展工作,形式方法比较单一,还没有充分调动起党员队伍的朝气活力。(三)个别同志对全面加强党的建设认识不深,存在重业务轻党建的现象,参与党建工作热情不高、力度不大、行动不快,制约了党建工作整体提升。(四)抓党建执行力不够,存在重部署,轻落实问题,抓党建方式方法不多,党建工作特色亮点不多。三、下一步工作打算
大家纷纷表示,将继续在党建引领下依法履职尽责,把全面从严治党的要求贯穿于人大工作的全过程,准确把握新时代人大工作的规律和特点,不断提升人大工作质量和水平,努力推出在全省乃至在全国叫得响的好做法、好经验。云南省政协全面加强党的建设工作综述党兴则政协兴,党强则政协强。一直以来,省政协始终坚持以A新时代中国特色社会主义思想为指导,把坚持党的全面领导贯穿政协工作的各方面和全过程,不断把政协党的建设引向深入,团结带领政协各参加单位和广大政协委员,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持党的领导、统一战线、协商民主有机结合,着力提高深度协商互动、意见充分表达、广泛凝聚共识水平,凝心协商、聚力招商,为奋力开创新时代云南社会主义现代化建设新局面作出政协贡献。
(二)强化全域提升,抓好抓实基层党建高效联动。农村党建聚力履职提能。持续推进村干部培训教育、管理监督、选拔任用等制度机制完善落实,提升村干部队伍的组织力,把作风扎实、攻坚能力强的干部放在乡村振兴工作的前沿。扎实开展村“两委”班子届中分析,及时调整不合格不胜任干部。注重吸引高校毕业生、致富能手、农民工、企业家返乡任职,重新选聘村级党建组织员,开展好“头雁培育”行动及“能人治村”计划。完善发展新型农村集体经济的政策措施,大力推广资产经营、产业配套、资源开发、电商创业、联合经营等集体经济发展模式,不断做大做优村级集体经济。城市党建聚力共享联动。持续推动社区书记“共享党课”,扎实开展阵地攻坚行动,深化“双报到双服务”工作,聚力推动社会治理重心下移、力量资源下沉,加快构建党建引领的共建共治共享基层治理新格局。
(三)聚焦提升业务,注入清廉支部发展动能。加强反腐倡廉思想教育,开展“廉政自律,勤政为民”为主要内容的党风廉政教育活动,教育党员干部必须时刻保持自重、自省、自警、自律,牢固树立共产主义世界观、人生观和价值观,使党员干部真正提高遵纪守法的自觉性,增强抗腐拒变的能力。加强理想信念教育,不断坚定信念、增强信心,通过作风转变有效推动业务工作高效开展。五、存在问题及下一步打算2023年支部工作取得了一定的成效,但也存在一些急需解决的问题,比如,党建工作考核机制不完善,考核机制在实际操作过程普遍存在着对党的建设成效难以准确定性、考核力度不大的问题,难以推动工作有效开展。二是党建工作保障力度较缺乏。一方面,基层党组织的党务干部本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作;另一方面,党务干部参加培训少,部分党务干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。
第二,严格落实党内各项组织制度。不断夯实“三会一课”、民主(组织)生活会、固定组织生活日和民主评议党员等党内政治生活各项制度的贯彻执行,充分调动党支部的积极性主动性创造性,持续探索创新党的组织生活的内容形式、途径办法,牢牢抓住党员领导干部等“关键少数”的示范表率作用,逐步形成、整体联动的总体效应,把抓党员的基本内容长期坚持、形成常态。第三,切实推动党建工作齐头并进。进一步提升党建工作整体水平。按照《机关工作条例》的要求,认真抓好机关党支部(党总支)每年至少听取一次机关党建工作汇报、研究解决难点问题,带头讲党课、带头落实“一岗双责”等制度落实。进一步细化机关支部党建工作的具体制度和细则,每年至少对支部工作开展两次集中督查,通过问题的整改推动机关党建工作,推出一批群众满意窗口、优质服务品牌、优秀服务标兵,真正让党徽亮出来,让党旗飘起来,让党员的形象树起来。
二、工作中存在的主要问题一是党建工作力量不够稳定。部分机关党组织书记对抓党建工作思想认识上有偏差,存在着重业务轻党建工作的思想,存在着支部建设说起来重要,干起来次要,忙起来不要的问题,党建工作与业务工作顾此失彼。二是组织生活制度落实有待规范。从督查情况看,部分社区、“两新”党组织存在党支部会议记录不规范问题,有的落实“三会一课”制度不严格,有的未严格按月收缴党费规定。有的村支部固定组织生活日活动没有安排布置,组织生活开展计划性不足,存在应付现象,影响了党组织凝聚力的提升。三、下一步工作打算第一,全面夯实基层组织建设基础。压实支部主体责任,把强化党员理想信念摆在首位,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,真正推动全面从严治党向基层延伸。把书记选好、把班子配强,指导基层党组织健全各项工作制度,让党支部在基层工作中唱主角,成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。
(一)实行综合评估,激发工作活力。制定印发《网格长、微网格长、中心户评估办法》,主要从政策传达、管理服务、信息上报、问题处理等*个方面对工作进行评估,各社区根据评估内容制定评估细则,细化评估标准,定期开展评估工作;每季度开展“红旗网格”“红旗微网格”“红旗中心户”等评选,表现优秀的优先推荐为各级先进典型,加大从网格员中考录社区专职工作者力度,实行动态退出机制,进一步激发工作活力。(二)健全积分奖惩,增添工作动力。将居民参与社区治理情况进行量化积分,实行“一分一登记”,逐人建立积分动态管理台账,事事记录、分分对应,保证每一分都有据可查。“一月一公示”,每月进行积分公布,接受群众监督;“一季一评比”,每季度按积分情况进行排名,给予适当奖励;“一年一评优”,将积分情况作为评优树先的重要参考指标。全区**个城市社区已普遍建立长者食堂、超市等积分应用场景,将积分与商超折扣、物业费抵扣、享受服务会员、居民诚信体系、融资服务等有机结合,突出积分兑换特色化,严格落实积分奖惩兑现机制。
X市位于X省西部,是我国著名的工业重镇、旅游城市和X城。总面积X平方公里,辖X市X县X城市区,X个乡镇;总人口X多万,市区人口X多万。全市党的基层组织共有X个,党员X名。X是我国中西部地区传统的重工业基地,也是非公有制经济发展较快的地区,改革开放以来,以私营企业、多种投资企业为主的新经济组织不断发展壮大,特别是随着国企改革力度的不断加大和产业结构的战略性调整,全市有一大批国有企业改制成非公有制企业,非公有制经济已成为我市国民经济的重要组成部分。截止X年底,全市共有非公有制经济组织X个,其中非公有制企业X家(含规模以上X家),从业人员X万人,党员X人。近年来,我市把非公有制经济组织党建工作放在重要位置来抓,经过多年探索和实践,使非公有制经济组织中的党组织与非公有制经济迅猛发展的形势相适应,新建党组织数量大幅度增加,党组织和党员发挥作用明显,党建工作的路子不断得到拓展。目前,全市通过单独组建、联合组建和挂靠党组织关系等方式把非公有制企业中的党员全部纳入党组织有效管理。其中,有X名党员以上符合单独组建党组织条件的非公有制企业X家(含规模以上X家),已建立党组织X家(含规模以上X家),占X%;有X家(含规模以上X家)因企业主不支持等原因没有组建党组织,我们已采取措施正在着手组建。党员不足X名、规模较小符合组建联合党支部的企业X家,按照行业相近或地域相近的原则组建联合党支部X个。规模小、不稳定仅有个别党员的非公有制企业X家,主要采取把党组织关系挂靠在村党支部和社区党组织的方式把党员纳入组织管理。我市关于加强非公有制经济党建工作的做法,曾在《党建研究》杂志上刊登。在近几年省委组织部召开的非公有制企业党建工作会议上,我市多次做典型发言和经验介绍,得到了中组部和省委组织部有关领导的充分肯定。回顾我市近年来非公有制企业党建工作的总体情况和主要做法,可以概括为五句话:即,强化三个措施,打牢三个基础,创新三个载体,发挥三个作用,收到三个成效。现将有关情况汇报如下:
(三)坚持正风肃纪,加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设“第一责任”,以风清气正的政治环境保障良好的干事创业环境。一是强化廉政教育。深入开展党风廉政宣传教育月活动,组织干部职工参观廉政教育基地、观看专题警示教育片,开展××严重违纪案件专题警示教育,引导干部职工以案为鉴、以案为戒。组织干部职工认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》等党规党纪,强化节假日等重要时间节点提醒教育,引领干部职工牢固树立纪律规矩意识,严守亲清关系要求。二是坚持正风肃纪。一体推进“三不”机制建设,支持局派驻纪检监察组处置问题线索××件,运用监督执纪第一种形态处理问题××次。锲而不舍落实中央八项规定精神,驰而不息纠四风树新风,巩固基层减负成果。
二是深入开展主题教育。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,着力解决六个方面的突出问题,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。三是强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规,强化制度建设,严格“三会一课”制度,抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导,查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况,及时纠正发现的问题,予以指导。四是强化作风建设。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪,严守财经纪律,严禁违反中央八项规定及其实施细则的情况发生。聚焦不担当不作为乱作为的问题,加大整治力度,推动干部作风建设。
三、下步工作打算一是强化理论学习。细化学习计划,抓实党组理论中心组学习,通过学习强国等学习平台,学深悟透×××新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,用创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。及时学习中央、省委和市委有关会议、文件精神,把思想和行动统一到党中央决策部署上来,坚决做到“两个维护”。二是深入开展主题教育。准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,着力解决六个方面的突出问题,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。三是强化教育管理。认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规,强化制度建设,严格“三会一课”制度,抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导,查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况,及时纠正发现的问题,予以指导。
xx省xx市xx市素有“文都”美誉。近年来,xx市委政法委创造性转化、创新性发展本土优秀传统文化,将xx典故蕴含的“礼让和谐”文化基因注入平安建设和基层治理,立足“矛盾不上交、信访不上行、平安不出事”,创设新时代“xx工作法”,构建源头治理、多元共治、和谐共享的社会治理体系,全市矛盾纠纷、万人成讼率、警情数和发案数逐年下降,调解成功率、调撤率、群众安全感和政法满意度逐年上升,社会治安大局持续和谐稳定。获评“平安中国建设示范县”“全国青少年普法教育示范区”,连续xx年蝉联“省级平安县”。近年来,xx市委常委会听取新时代“xx工作法”品牌创建等政法重点工作汇报xx次,研究解决实际困难xx件。三级责任捆绑,构建“三级书记一齐抓”的平安建设协调机制和责任体系,将平安建设实绩作为D建与发展综合考核、目标管理绩效考核以及领导干部年度考评的重要依据,2022年全市xxx个村(社区)中xxx个创建达标,达标率超xx%。
三、明确实践路径,找准“+”的突破点一是开展“党建+”切入要准。生产经营和党建工作需要搭建一个相互连接的桥梁,只有将党建更好地融入业务、更有效地助力生产经营。应重点围绕发展需要,以解决业务工作中的重点、难点和关键问题为核心,坚持问题导向,结合生产经营实际聚焦薄弱环节,突破重点难点制定党建工作目标,在持续用力中抓实党建,增强党建工作的针对性和有效性,为生产经营工作的圆满完成提供坚强保障。二是开展“党建+”目标要明。通常一说“项目”,表示任务繁重,必须要有目标、有计划,各级组织、各个部门需要配合、协调,调动各方面的积极性和一切资源,也就是党的建设要有前瞻性、科学性和系统性。只有明确了目标,基层党建项目才有了行动指南。基层党组织对什么时候做什么工作,什么工作具体该怎么做也会形成一个清晰、明确的思路,才能把党建工作始终扛在肩上、抓在手上,在推动党建工作和经营工作高位对接、深度融合上下功夫,从而提高党建工作的现实生产力。
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