2023年工会工作总结、工作汇报、经验材料汇编（总工会）34篇文档

要进一步强化质量效率意识。对于工作质效的占位低标准低、态度粗工作粗、质量差效率差等影响工作落实的突出问题，每月进行1次梳理，每季度进行1次通报，对连续2次被通报的责任人视情节轻重予以处理；及时发现工作中存在的问题，纠偏工作偏差，解决流程不畅，服务质量不高的问题；组织开展八届市级劳模巡回宣讲活动，讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事培育广大干部职工工匠精神。铜仁市工会五年工作综述每一个五年，都是一次跨越；每一个五年，都是新的征程。过去五年，在市委和省总工会的坚强领导下，在改革后的新一届工会领导班子的带领下，全市工会上下同心、全力以赴，坚持增强“政治性、先进性、群众性”，在服务大局中显身手、在服务职工中聚力量。过去五年，全市工会以改革创新为引领，紧紧围绕中心、服务大局，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，以新气象、新姿态、新作为充分彰显了工会的使命与担当。

破题攻坚有“力度”。我市解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事。继发放第一批安置后未上岗期间生活费和待安置期间生活补助费1.04亿元后，又为107名退役士兵发放安置后未上岗期间生活费和待安置期间生活补助费2118.94万元，50名选择上岗的退役士兵全部安置上岗。已为973名符合政府安排工作的安置后未上岗和应安置未安置退役士兵安置，共拨付资金1.25亿元，妥善解决历史遗留问题，维护退役军人合法权益，减少信访案件发生，实现全年进京访零登记，全力维护社会和谐稳定。三、聚焦军民共建提升双拥质效创新服务从速从快。我市始终坚持问题导向，针对退役军人档案丢失、单位或自行保管档案、伤残军人、60周岁农村籍退役士兵、异地入伍等问题，制定了“六种办法”，着力破解退伍证件丢失、退伍档案中同音不同字、照片合格率不高、国家优待证系统网络缓慢办理人数受限、我市大型企业中退役军人需在工作日内请假办理优待证的“五个难题”，开展“五心服务”，即设计爱心外皮卡套，打造暖心服务场所，举办贴心发放仪式，分类用心上门服务，助推关心优惠尊崇，有序开展了优待证申领发放工作。我市已有3.4万名退役军人和其他优抚对象申领优待证，自愿申请受理工作已全部完成。

一、坚决做到“两个维护”，着力建设政治忠诚的模范机关作为全团的领导机关，团中央机关始终立足党的助手和后备军这一政治定位，把党的政治建设摆在首位，强化政治机关意识，开展对党忠诚教育，引导党员干部深刻领会“两个确立”的决定性意义，自觉在“两个维护”上为全团作表率。一是认真贯彻落实党中央决策部署。党旗所指就是团旗所向。直属机关各级党组织自觉坚守听党话、跟党走的政治生命，发扬光大“党有号召、团有行动”的政治信念，牢牢把握为党育人的根本任务，把旗帜鲜明讲政治贯彻落实到机关工作的方方面面，始终站在维护党的领导、捍卫党的核心、执行党的决定的最前列。团中央建立工作台账和重大事项办理情况的评价办法，并形成以“传达学习+工作部署+反馈情况+实际成效”四要素为主体的检查机制，认真落实向党中央请示报告制度，确保习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署落实到位。各部门单位狠抓习近平总书记重要指示批示精神落实，自觉把精神吃透、把思路谋实、把工作做细，努力使“两个维护”具体化、可检验、落到底。

五、聚力过硬队伍建设，着力打造忠诚干净担当检察铁军持续深化我院“党旗领航检徽亮”党建品牌建设。把党日党员活动与检察履职有机结合，主动融入乡村振兴、民族团结进步、创建全国文明城市、疫情防控等工作。近五年来我院干警分别荣获“xx三八红旗手”“xx最美家庭”“xx市优秀共产党员”等表彰xx人次。深化全面从严管党治检，狠抓落实党风廉政建设“一岗双责”、意识形态责任制等，深入推进清廉机关建设。全面落实新时代检察人才培养工程，成功创办“xx检学”学习品牌。年内有x人次干警分别荣获全区检察机关“业务标兵”“业务能手”和全市检察机关“十佳公诉人”、业务标兵等称号。扎实推进智慧检务工程，加强数字赋能法律监督，实现全流程网上办案、办公、监督、信访管理。持续强化基层基础建设，继续大力推进智能化信息化工程，夯实数字检察基础。

三、聚焦问题，在精准调研上有“真”效动态优化突出“实”。xx银保监局坚持问题导向，推动各支部聚焦“消除监管空白”“摸清风险底数”“提升监管能力”“强化监管协同”“落实各方责任”等问题确定调研选题，并动态调整优化两次，最终形成xx个选题。其中，局领导牵头重点调研课题x个，涉及推动“科技-产业-金融”新循环、金融支持xx市“十项行动”、金融服务民营企业、中小金融机构改革化险等内容，着力破解难题、促进发展。制订方案落实“细”。xx银保监局针对每个调研选题均要求制订调研实施方案，明确调研时间、调研对象、调研人员、调研地点，细化调研方式、调研提纲、调研需解决的问题、调研成果目标等。在推进调研上实行闭环管理，定期督办工作进度，局D委书记主持召开阶段性调研成果交流会，了解调研工作进展，确保真发现问题、真解决问题。

x月xx日，新增设的“四流南路萍乡路”公交站（北向南）正式启用，本站停靠xx条公交线路，距离xx地铁站A出入口仅xx米，极大方便了市民换乘出行。市民刘女士每天都要带孙子乘坐地铁x号线去上兴趣班，她说：“以往没有这一站，我和孩子要顶着日头走xx多分钟，现在出门坐上公交车x分钟就到了。”xx运控股集团以着力满足人民群众的美好出行需求为重点，确定了“强化两网融合、优化公交线路、减少线网重复”的专项调研课题，在走访调研集团公交站点、路队、场站的基础上，结合考察一线城市公交企业学习体悟形成调研报告和创新举措清单，将“用心用情在公交主业打造‘美好出行’”列入民生项目清单，推进工作措施落实落地，已开通、调整、优化线路xx条，调整xx条线路首末车时间，调整站点xx处。

通过领导干部讲D课、D员过政治生日、ZTD日、青年理论学习小组等D建活动平台，司法部立法二局将日常D建活动与ZT教育有机融合。司法部立法三局各D小组协同配合，加强统筹安排，明确工作任务，责任落实到人。结合实际研究制定学习计划，司法部普法治理局坚持边学习、边对照、边检视、边整改，形成检视查摆问题清单，提出整改落实措施。司法部人民参与和促进法治局多次召开专题学习会，细化工作措施，明确责任分工，确保ZT教育取得实效。学思践悟，以知促行。司法部直属单位陆续开展ZT教育D日活动。法宣中心D支部带领xx名D员参观xx烈士纪念馆，赓续红色血脉，推动ZT教育走深走实。法律援助中心全体D员赴北大红楼参观学习，追寻革命先辈足迹，增强D员D性修养。预防犯罪研究所D总支组织D员参观在中国政协文史馆举办的中共一大至七大D史展览，传承红色基因，凝聚奋进力量。

司法部立法一局是服务政治文化领域立法和司法行政法治保障的部门，各项工作具有很强的政治性。开展主题教育对于统一全党思想意志行动、始终保持党的强大凝聚力战斗力、不断开创事业发展新局面至关重要，必须抓紧抓实。司法部监狱管理局全体党员干部充分认识开展主题教育的重大意义，不断增强推动高质量发展本领、防范化解风险本领，敢于斗争、敢于负责、聚焦问题、知难而进，以“时时放心不下”的责任感为党和人民尽职尽责。律师工作局坚持‘学思想’凝心铸魂，组织党员干部静下心来，精学深悟。在开展主题教育中，律师工作局特别注重准确把握包括“六个必须坚持”在内的xxx新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法，真正把马克思主义看家本领学到手，自觉把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”落实到律师工作各方面全过程，始终确保律师工作的正确政治方向。

天津港集团D委书记、董事长褚斌说，天津港集团将深入学习贯彻A视察天津港时的重要指示精神，以更高标准开展好ZT教育，紧紧围绕高质量发展的首要任务，以强化理论学习指导企业发展实践，以深化调查研究推动解决集团改革难题，用争做建设中国式现代化港口“五个排头兵”的新成果检验学习成效，充分发挥港口“硬核”优势，全力为全市经济社会发展“交账”“添秤”。“我们要认真贯彻落实A关于国有企业改革发展和D的建设的重要论述，坚持金融工作的政治性、人民性，充分发挥本地法人机构与全国性金融机构的优势，以服务国家重大战略、服务天津经济社会发展为己任，全力以赴助力实施‘十项行动’。”渤海银行D委书记王锦虹表示，将全方位强化滨海新区金融支持，积极打造港口金融生态，加强对制造业科技创新、转型发展和绿色升级的支持力度，积极参与中心城区更新提升工程，为全面建设社会主义现代化大都市贡献力量。

三、注重联系实际学习的目的是武装头脑、指导实践、推动工作。xx国资国企坚持联系实际学，从D的创新理论中汲取养分、凝聚力量。作为省国资委D校分校，xx旅投D校坚持把ZT教育和学习贯彻D的二十大精神深度融合，组织开展“省国资系统学习D的二十大精神及省第十二次D代会精神专题培训班”“省国资委D委第二期xx国资国企宣传思想工作队伍能力素质大提升系列讲座”“省旅投集团学习贯彻新时代中国特色社会主义思想ZT教育专题培训班”等xx余期，xxxx余名国资系统D员干部参训。xx产业振兴发展投资基金有限公司把学新思想、强新本领有机结合，以公司特色的“基金大讲堂”为学习研讨载体，确定了提高政治能力、推动公司高质量发展等x个重点ZT，已组织开展一期“集团公司可持续发展研究”专题讲座，对xxx多名D员干部进行了集中培训。

一、党委重视，高效率筹建“人大代表之家”县人大常委会召开第x次主任（扩大）会议后，xx镇党委、人大积极贯彻县人大会议精神，把“人大代表之家”的建立、运行作为今年的一项中重点工作。成立了筹建“人大代表之家”领导小组，并在人力、财力、物力上给予倾斜，划拨了建设专项资金、确定了专职工作人员、明确了独立活动场所。领导小组迅速研究制定了“人大代表之家”建设方案，于x月底完成了方案设计工作，x月x日完成了“人大代表之家”硬、软件建设，并于x月x日进行了试运行。二、科学筹划，高标准建设“人大代表之家”xx镇从“规范、适用、需要”出发，在镇文化活动站建立了“人大代表之家”，并与镇综合文化站的多功能教室、图书阅览室、网络教室等实现资源共享。按照“六有”标准进行了规范化建设。一是有场所。在镇文化活动站利用了面积x平方米的房间作为相对固定的活动场所，为代表活动提供基本保障。二是有牌子。在醒目的位置悬挂“人大代表之家”标志牌，便于联系选民。三是有设备。

严格按照中央要求，高质量地梳理问题清单，精准实施专项整治，切实把ZT教育做深做实做出成效。各级D组织、广大D员干部将始终紧扣“学思想、强D性、重实践、建新功”的总要求，学习好运用好新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，不断推动高质量发展取得新成效。一是夯实理论根基，把理论学习作为终身“必修课”。完整、准确、全面领会新时代中国特色社会主义思想，在深学细照笃行中提高理论素养、坚定理想信念、升华觉悟境界、增强能力本领。二是坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领悟精髓要义。在学深、学透、学懂的基础上，将各领域、各方面重大思想理论观点作为一个整体来把握，把孤立的认识变为系统的认识，把感性认识上升为理性认识，不断提高素质能力，学以致用、学有所成。三是坚持深化学习和见诸行动、指导实践、推动发展相统一。

二、当前禁毒工作中存在的问题（一）对禁毒工作的思想认识有待于提高部分村干部禁毒工作意识薄弱，对禁毒工作不重视，淡化了禁毒工作是一场长期持久的人民战争的意识，影响了禁毒工作总体推进。（二）禁毒宣传工作方式较为单一内容不够丰富，宣传覆盖面不够，没用依靠新的媒介、新的手段提升全民禁毒知识知晓率和公众参与意愿。（三）新型合成毒品预防教育不到位大部分人还不知道新型合成毒品的危害，且有的青年认为其是软性毒品所以不会成瘾，滥用新型合成毒品人员身体上也没有戒断依赖症状，很难发现与惩处。三、下一步禁毒工作计划（一）要发挥头雁作用，以点带面。加强村级禁毒工作，强化村干部的禁毒意识，对村级进行禁毒工作评定，规范村级禁毒台账资料。（二）要丰富禁毒宣传手段。充分利用禁毒宣传进校园、进单位、进社区、进农村、进家庭、进场所等“六进”工作。

第三，始终坚持紧紧围绕为民服务抓整改落实。一是聚焦乡XX振兴着力改。坚持以乡XX振兴工作统揽XXX街道经济社会发展全局，着力查找和解决XX面临的突出问题，扎实推进乡XX振兴各项任务，确保按时打赢乡XX振兴战。二是聚焦群众关切着力改。着力解决群众出行、就医、入学、住房、饮水等群众最关心、最直接、最现实的利益问题，建立问题台账，对存在的各类问题进行逐一销号整改。三是聚焦专项治理着力改。出台《XXX街道在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中专项整治XXX工作方案》等文件，对照XXX个专项治理查摆问题，列出问题清单，明确责任，明确措施，立查立改，对一时解决不了的，明确阶段目标、限时整改，确保整改到位。XXX街道主题教育虽然取得一定成效，但仍存在学习形式不够丰富、调研不够全面等问题。在下步工作中，我XX将继续深入扎实开展主题教育，用乡XX振兴等工作实绩来检验主题教育成效，不断推动高质量发展取得新的更大成效。

（三）责任落实不到位，对基层党建工作指导不够。履行党建工作“第一责任人”职责还不到位，解决基层党建重大问题主动性不强，对党建工作深入研究的还不够，对基层党支部党建工作指导较少，导致思路不宽、办法不新。三、2024年工作计划（一）抓实主题教育，强化思想政治建设。进一步强化理论武装工作，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，用党的创新理论武装头脑，推动全体党员更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。深入推进党建引领作用，教育引导全体党员牢记党的宗旨，切实发挥基层党组织和党员的先锋模范作用。（二）常态化督查检查，提升党建工作质量。按季度开展党建工作督查检查，结合党建示范点创建工作，对各村党建工作把脉问诊，把优势挖出来，把缺点找出来，对行动不快、宣传不力、资料不齐的支部及时提出整改意见并限期整改，并适时适当公布排名，形成你追我赶、互相较劲的工作氛围，改变年底检查“补作业”的不良习惯。

x省统筹中心纪委坚决贯彻落实新时代党的组织路线，认真履行监督职责，重视廉洁教育，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，有效用好“规、严、实”三字诀全方位多举措扎牢选人用人监督“防护网”，切实营造风清气正的选人用人政治生态。一是用好“规”字诀，建章立制筑牢监督网。强化制度保障，督促建立健全选人用人制度规范，2022年上半年，中心完善了《2022年度公开竞聘上岗实施方案》《非在编人员管理暂行办法》《2022年度跨岗兼职实施方案（试行）》等选人用人相关制度，进一步明确选人用人政治标准、从严管理监督干部、激励干部担当作为等要求。同时，由中心纪委委员和支部纪检委员组成内部综合督查组，聚焦10余项人事相关制度执行情况，开展“内部体检”，推动形成系统化、科学化、规范化的选人用人机制。

（四）坚持实践导向，学做融合增强培训实效。把开展党员冬训同当前正在做的事结合起来，推动培训成果转化为工作成效。与建强组织相结合。发挥党支部直接教育管理党员主体作用，把党员冬训与民主评议党员、排查整顿软弱涣散村（社区）党组织、“整乡推进、整县提升”等工作结合起来，广泛收集梳理党员对支部建设的意见建议，针对性出台具体措施，持续提升支部规范化水平。党的十九大以来，全市排查确定软弱涣散村（社区）党组织4272个，一支一策扎实整顿，推动全面进步、全面过硬。与推动发展相结合。以村（社区）为单位，采取院坝会、楼栋会等方式，听取返乡流动党员在外工作、生活等情况介绍，征求对本地工作特别是发展壮大集体经济的意见，动员优秀党员回村挂职任职、创业发展，努力把老乡留在老家。

（四）摸清家底，夯实基础，有序推进第五次全国经济普查一是保质保量完成“五经普”。根据国家和省、市的部署要求，科学安排，周密部署，按时优质完成第五次全国经济普查现场登记、查疑补漏、审核验收等各项工作，确保普查对象不重不漏、普查数据真实可靠。二是强化经普成果运用。充分利用经普取得的数据成果，细化xx行业发展、产业分布等方面趋势研究，为区委区政府打造“五个新高地”提供更有针对性地科学依据。三是推进经普成果共享。按照上级统一部署，及时发布经济普查数据公报，全面展现普查成果。加大数据共享力度，与其他部门联合开发运用经普主要数据成果，尽可能实现普查数据服务区域发展的效益最大化。（五）坚定信念，建强品牌，打造统计D建新高地一是加强思想政治建设。以新时代中国特色社会主义思想为指引，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。深入学习贯彻考察xx重要讲话精神，进一步深化主题教育成果，坚定理想信念。坚持统计机关首先是政治机关，确保统计工作始终保持正确方向。

一、丰富识别手段全面掌握息通过工作调研、组织考察、试期满考核、年度考核、民主生活会等渠道及时掌握干部日常德才表现、重要情况和群口碑。注重了解干部在“四个一线”、重点工作、专项任务中的具体表现。在职务任、日常监督中及时开展谈心谈话观察干部的见识见解、境界格局和综合质。健全完善日常联系通报机制注重收集纪检监察、审计、访、巡察等执纪监督方面息强对干部有关情况的掌握了解。二、深化综合研判精准选人人在干部选拔任工作中坚持不研判不调整对领导班子年龄、专业、结构和后备干部队伍现状等情况进行综合分析研判对现任党政正职、党政正职拟任人选、近期拟提拔或进一步使人选以及问题反映较的干部进行重点研判将研判结果作为干部选任工作的重要参考不断提高干部选拔任科学化水平。三、紧抓任前审核把牢选任关口严格执行“凡提四必”和“三个不上会”制度。对拟提拔或进一步使人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的访举报必查；没有按规定进行酝酿动议、民主推荐、组织考察的不上会没有按规定核清楚有关问题的不上会没有按规定向上级报告或报告后未经批复同意的干部任事项不上会切提升干部选拔任制度化水平。四、落全程纪强化责任追究落干部选拔任全程纪制度如记录干部选任全过程。在民主推荐、考察等环节对民主推荐表、民主测评和征求意见表、谈话记录、考察料、个人有关事项报告等料全部归档留存并按照要求由考察组签确保每项工作责任落到位使选人人全过程可追溯、可倒查进一步增强干部选拔任规范化水平不断提升选人人质量。

今年x月xx日，省委、省政府印发了《xx省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》，在全省深入推进作风革命、效能革命。省委、省政府主要领导以身作则、率先垂范，改进调查研究方式，注重实际效果，带头深入基层一线解决群众急难愁盼问题，带头践行项目工作法、一线工作法、典型引路法，带头开短会、讲短话、发短文，为全省党员干部作出了示范和表率，推动全省上下工作作风持续改进、工作效能不断提升、干事创业氛围更加浓厚。四、抓常抓长强化监督不久前，省纪委省监委发现某市一名省管干部违规收受他人以拜节名义所送礼金x万元的问题。核查期间，该干部积极主动配合组织查清问题，认错悔错态度较好，主动上交收受礼金。纪检监察机关认定属情节轻微，根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》第xx条之相关规定，对其进行了批评教育。