市XX局党风廉政建设工作2023年总结和2024年计划

市XX局党风廉政建设工作2023年总结和2024年计划

一、主要工作开展情况及工作成效

（一）夯实党建主体责任。围绕从严治党目标，坚持把基层党建工作置于全局工作大局来谋划，做到年初有安排，季度有对接，工作有载体，形成了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓”一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。一是认真做好安排部署。召开党组会议专题研究2023年党建工作，结合单位实际制定了“基层党建提质增效年”“工作方案、重点任务项目清单和党组织书记抓基层党建工作责任清单。3月16日，组织召开了局党总委会对2023年党建工作进行了安排部署，明确我局2023年重点任务项目清单和党组书记责任清单、局领导班子成员责任清单、党支部书记责任清单等内容，压实基层党建工作责任。二是履行管党治党主体责任，严格履行”一岗双责“职责。今年1－11月局党组先后3次召开专题会议研究部署党建工作，党组书记坚持以身作则、率先垂范，带头落实全面从严治党各项规定；建立党支部工作联系点，局领导班子成员在抓好分管股室（中心）、站所业务工作的同时，认真履行管党治党责任，主动到联系点调研督导党建工作；各支部书记自觉履行工作职责，加强对党员干部日常行为的常态化管理和监督。三是持续强化压力传导，抓实党支部书记的述职评议。2月3日，召开了2022年度抓基层党建工作述职评议考核评议会。3名党支部书记进行现场述职，评议结果确定为”好“等次的党支部书记3人。

（二）结合部门工作实际，深入学习贯彻党的XX大精神。党的XX大召开之后，市自然资源局把学习宣传贯彻党的XX大精神作为头等大事来抓，及时制定了学习宣传贯彻方案，组织开展了党组理论中心组学习、讲党课、谈体会、撰写读书笔记等一系列活动，自觉把思想和行动统一到党的XX大精神上来。局党组认真贯彻落实“第一议题”、党组理论学习中心组学习制度，带头学习党的XX大报告和党章修正案等重要内容。各支部把学习贯彻党的XX大精神作为“三会一课”、主题党日学习的重要内容，开展好“学习贯彻党的XX大踔厉奋进新征程”主题党日活动。截至11月底，领导班子成员及支部书记共讲授党的XX大精神专题党课6场次，“三会一课”专题学习10余场次，主题党日活动10余场次，全体党员干部共撰写学习心得100余篇。同时，充分利用微信工作群、微信公众号及时推送、转发党的XX大精神相关学习内容，广大党员干部通过“学习强国APP”“XXXX APP”、XX干部在线学习等网络平台进行线上学习，在自然资源系统营造了良好的学习氛围。

（三）落实好“基层党建提质增效年”各项重点工作。一是加强政治忠诚教育和党性教育。严格落实“第一议题”和议事决策规则，党员领导干部带头参加组织生活，全面规范组织生活内容。二是抓实组织体系建设。落实定期抓摸排、抓组建、抓规范机制，及时调整和优化党组织设置，规范和理顺基层党组织隶属关系。持续深化党支部标准化规范化建设。三是推进党务干部素质提升。严格落实“1月1条例学习”制度，抓好党内条例学习。以基层党建重点任务、基础党务、党内法规解读为重点，组织开展了1次党务干部培训。四是完成分类定级。3月底前，对所属党支部全部过“筛子”，确定先进、中间、后进党支部。五是围绕“聚光亮灯”主题，持续实施“寻标对标达标创标”行动，深化政治机关建设和模范机关创建，着力解决机关党建“灯下黑”问题，提升机关党建服务中心工作水平。六是深化模范机关创建。按照“一单位一主题、一部门一载体”的思路，各基层党组织对模范机关创建工作进行再研究、再完善、再细化，推动机关党建与中心业务深度融合。七是深化“抓党建促乡村振兴标杆区”建设。巩固拓展“我为群众办实事”实践活动成果，健全常态化恳谈民情、收集民意、为民办事工作措施。选派政治素质好、工作作风实、综合能力强的优秀年轻干部参加驻村工作。八是继续抓实城市基层党建工作。通过到网格党支部主动认领服务事项，扎实开展主题党日活动、党员志愿服务进社区等活动，打通服务群众“最后一公里”。

（四）全力推进“作风革命、效能革命”。一是加强党员干部队伍作风建设，抓实党风廉政建设和反腐败工作，持续开展作风革命效能革命，积极践行“三个工作法”，长期推行“十个严禁”等7个规定，坚持多会齐开，将干部职工更多的时间和精力放在抓好每一项具体工作上。全局党风、政风、行风建设进一步加强，自然资源工作取得新进展。二是聚焦自然资源主责主业，制定年度调研计划16件、“服务群众、服务基层、服务企业”三服务清单17件。深入开展“我为群众办实事”活动，自然资源局各支部共制定民生实事计划6件，领导班子成员制定为民办实事清单12件，党员干部制定民生实事计划40个。三是推动警示教育常态化，严格落实中央八项规定及实施细则精神，强化干部职工经常性纪律教育和日常监督管理。

（五）抓党风廉政建设和反腐败工作，促自然资源系统风清气正。一是落实好党风廉政建设全面领导责任。党组书记切实担负起落实党风廉政建设“第一责任人”的职责，牵头制定《XX市自然资源局党组2023年度党风廉政建设年度考核清单》《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《党风廉政建设和反腐败工作计划》，并于4月24日组织召开全系统2023年党风廉政建设和反腐败工作部署会，对党风廉政建设工作进行了统筹安排。7月7日，组织召开下半年党风廉政建设和反腐败工作推进会，研究了上半年党风廉政建设和反腐败工作，安排部署下半年工作任务。截至目前，共组织召开党组会议31次，其中10次专题会议，3次专题研究党风廉政建设工作。二是认真开展制度建设“回头看”，进一步完善制度机制，持续落实好中央八项规定及实施细则精神。通过观看警示教育片、组织党员干部到警示教育基地开展警示教育活动，进一步加强以案示警，涵养党员干部党性修养，严守纪律规矩，筑牢廉政防线。年内组织召开政治生态分析研判汇报测评会1次，开展19个乡镇（街道）站所党风廉政建设责任制考核1次。三是深化家风教育。组织开展“四个一”活动，年内开展家风助廉活动1次，制发家属廉政告知书1份，全系统干部职工签订干部家属廉政承诺书170份，开展家庭家教家风助廉访谈活动1次，开展常态化廉政警示教育5次，节前纪律作风教育和监督检查5次，积极营造风正劲足、干事创业的良好环境。四是用好“四种形态”，开展常态化谈心谈话监督。坚持把纪律规矩挺在前面，运用“四种形态”对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒。对局党组班子成员、机关股室负责人及干部职工开展2次集中廉政提醒谈话，上廉政党课2次，专题党课1次，典型案例通报3次。

（六）扎实开展“躺平式”干部专项整治。一是精心谋划，夯实专项整治基础。及时成立工作领导小组，研究制定《XX市自然资源局关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中开展“躺平式”干部专项整治的实施方案》；召开动员部署大会，要求全体干部职工提高政治站位，抓好贯彻落实。二是扎实推进，规定动作不走样。围绕思想发动阶段的政治措施，重点开展“五个一”活动抓好“躺平式”干部专项整治思想发动。共召开推进会3次、形势教育2次、学习研讨1次、主要领导上专题党课1次，开展看小品、警示教育片不同形式的沉浸式教育3次，共撰写心得体会70篇。三是深入摸底排查、民主测评。对照专项整治明确的4类问题15种情形，认真开展问题大梳理、大排查、大起底。通过摸底排查、民主测评初步提出“实干型”干部和“躺平式”干部名单后召开党组会议研究上报名单。通过开展专项整治工作推动作风建设向纵深发展，着力打造政治坚定、担当作为、干事创业的干部队伍，杜绝全体党员干部在工作上“躺平”，形成“个个知责担责、履职尽责、担当作为”的“实干型”干部。