2023年支部工作总结

2023年支部工作总结

2023年是全面贯彻落实D的二十大精神的开局之年，是奋力谱写新时代篇章的起步之年。今年我单位D的建设工作思路是：坚持以思想为指导，全面贯彻落实D的二十大精神，以抓好机关D的政治建设为主线，以推进模范机关创建、清廉机关建设和开展基层D建“五基三化”提升年行动为重点，全面提升D建工作质量，为奋力谱写新时代某某篇章提供坚强政治和组织保证。

一、主要工作措施及成效

（一）加强政治建设，坚定政治立场。

1.加强政治机关建设。

牢固树立政治机关意识，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同某保持高度一致，自觉同D的基本理论、基本路线、基本方略、决策部署对标对表，结合开展主题教育，持续深化政治忠诚教育，对机关D支部进行政治体检，不断提高D员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，推动D员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

2.严肃D内政治生活。

加强组织生活会督导，严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议D员、主题D日、D员过政治生日等组织生活制度，进一步规范D内政治生活。严明政治纪律和政治规矩，严格落实“三重一大”决策制度和请示报告制度，在单位议事决策、选人用人、行政许可和监督执法权力清单等方面，做到规范决策、依法决策，坚持重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。扎实推进政治监督常态化，对所属基层D委织和科级及以下D员干部践行“两个维护”，落实上级D委决策部署进行监督检查1次。

3.深化模范机关创建。

持续开展机关“争当五个标兵、创建五大模范机关”行动，按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，加大模范机关创建力度，以“XXX”活动为牵引，收集整理近年来好人好事，大力宣扬“先进典型”的故事，持续开展“我身边的榜样”典型激励活动，以点带面，整体推进，成为示范单位。

（二）加强理论武装，筑牢思想根基。

1.学深悟透D的创新理论。

坚持把学习贯彻思想作为首要政治任务，作为D委和班子会议的“第一议题”，作为理论学习的首要内容。持续抓好D的二十大精神学习宣传贯彻，采取D委理论学习中心组引领学、专题培训系统学、支部集中深入学、读书观摩交流学、红色基地现场学等“五学联动”方式，及时跟进学习最新重要讲话精神。充分用好“学习强国”、干部在线培训等学习平台，及时通报表彰学习情况，不断提高理论学习质量。2023年以来开展集中理论学习3次。

2.严肃深入开展主题教育。

紧扣“学思想、强D性、重实效、建新功”总要求，科学谋划、精心组织，推动各基层D组织在主题教育中走在前、做表率。坚持超前谋划、及早准备，深入开展大兴调查研究，谋划好主题教育的总体思路、有效形式、鲜活载体和具体抓手，制定印发方案、召开会议，对主题教育进行部署，精心组织主题教育的宣传特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼D性和指导实践、推动工作的强大力量。

3.做细做实思想政治工作。

深入把握新形势下思想政治工作特点和规律，认真落实D内关怀帮扶办法和谈心谈话、家访制度，及时了解掌握干部职工思想动态和心理健康状况，定期分析D员干部思想动态，关心关爱老D员、生活困难等D员干部，帮助解决思想和实际困难。全面落实意识形态工作责任制，把意识形态工作纳入D建工作责任制、D委中心组学习、主题D日、述职评议、绩效管理，2次专题研究意识形态工作，将意识形态要求贯穿于干部考察和选、育、管、用全过程，不定期开展意识形态工作督查通报。

（三）加强D建基础，建强战斗堡垒。1.建强机关组织体系。

大力实施“五基三化”提升年行动，持续加强D支部标准化规范化建设，强化“政治功能强、支部班子强、D员队伍强、作用发挥强”D支部建设，选树“四强”D支部先进典型，组织其他D支部学习借鉴，以示范带动促进支部整体建设提升。从严落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议D员等制度，采取“重温入D誓词、学D章D规、学系列讲话”的模式，重点提升“主题D日”活动质量，切实发挥支部战斗堡垒和D员先锋模范作用。充分利用办公场所、走廊门局以及“室”“墙”“角”“栏”等有效空间，设立D建文化墙、D建文化长廊、D建文化角、D建文化宣传栏、图书阅览室等有特色的D建文化阵地。持续深化拓展D总支“XXX”D建品牌创建，进一步提升D建品牌的影响力；扎实推进“一支部一品牌”创建活动，持续促进D建与业务深度融合。扎实开展“两优一先”等先进典型评选表彰活动，充分发挥基层D组织战斗堡垒作用和D员先锋模范作用。

2.强化D员教育监管。

加大专兼职D务干部教育培训力度，积极参加机关工委组织的新任机关D组织书记示范培训班、机关D务干部培训班、机关D员素质能力提升班，大力推进D员轮训“清零”行动，着力抓好机关D员能力素质提升。深入推进“D课开讲啦”“学习身边榜样”活动，探索D员教育新途径，打造以红色课堂、绿色课堂为重点的特色课堂。发挥D总支、D支部纪检委员作用，加强对D员干部管理监督，以高度的政治责任感抓好发展D员工作，始终把牢政治标准，严格发展程序，对发展对象进行深入系统的培养教育和全面政治审查，从严从实处置不合格D员，保持D员队伍先进性和纯洁性。

3.发挥D建引领作用。

坚持D建引领服务中心工作，组织D员干部深入基层开展大调研和服务基层主题活动，推动机关D建深度融入全省工作大局。严格落实D建引领作用，做到D建和中心工作同谋划、同部署、同落实、同检查，做到工作推进到哪里，D建就延伸到哪里。实施“先锋引领”行动，设置“D员先锋岗”“D员攻坚队”“D员志愿服务队”。

4.持续加强D建带群建。

积极发挥群团组织政治功能，强化工青组织的思想政治引领作用，联合工会开展系列群众性文体活动，引导广大干部职工听D话、跟D走。严格落实D员干部直接联系群众制度，鼓励D员深入联系村、社区为群众服务。持续推进D员志愿服务活动。

（四）加强督导检查，持续正风肃纪。

1.持续深化作风建设。

持续深化落实中央八项规定精神和纠治“四风”，盯紧“四风”突出问题，真碰硬整治“只表态不落实”“一刀切”等行为，推进作风建设长效化。重点纠治形式主义、官僚主义，坚决纠治打折扣、搞变通、消极应付以及“乱加码”等问题。持续纠治享乐主义、奢靡之风，大兴求真务实之风，大力倡导“重实效、强实干、抓落实”，完善D内激励关怀机制。

2.推进清廉机关建设。

制定建设清廉机关实施方案，大力建设清廉机关。常态化开展警示教育，突出以身边事教育身边人，汇编制作警示教录，2023年以来廉洁从政学习3次，，开展3次廉政风险排查，在重大节假日向D员发送廉政短信，重申作风规定。开展“清廉榜样在岗位”“清风正气进家庭”等活动，深入挖掘宣传勤廉典型，积极打造特色鲜明的清廉文化品牌。进一步强化D风廉政建设主体责任，层层签订从严治D责任状，层层压实责任。

3.严肃监督执纪问责。

深化运用监督执纪“四种形态”，抓早、抓小、抓苗头，紧盯招标采购、项目资金安排等廉政风险点，主动靠前监督，及时化解廉政风险。2023年以来班子成员对分管领域的工作开展监督检查3次，推动D风廉政建设各项工作落到实处。坚持全面从严治D战略方针，有贪肃贪、有腐反腐，发现一起查处一起。坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，完善一体推进不取腐、不能腐、不想腐制度机制。2023年以来，干部职工未发生违法违纪现象。

（五）加强责任落实，凝聚工作合力。