这次疫情一定会以摧枯拉朽之势,让本应该多年才能完成的行业性的、系统性的变革在短时间内就席卷而来,将会是一次全面的大体检,对于我们每一个人,对于XX,均是如此。 众擎易举共奋进,寒以成物春不远。在经济变革和升级的过程中,在这个大体检的过程中,我希望大家牢记:所有的变化,不会因为任何事件的发生而停滞,相反,只会加速到来。所以,新的一年,对于XX集团和每一位同事来说,都是一个新的起航、一个新的挑战,同时也将是一个重要的颠覆点。
(一)产业链不完善。这是制约企业生存发展的最大和最具风险的问题。从当前国家对XX原材料的管理要求上看是越来越严格,实现XX原材料采购数据信息化、严格运输数量将是今后进一步强化管理的必然趋势,一旦XX原材料管理趋严,就会影响到占企业年总收入达XX%的主导产品XX的生产,就可能带来企业效益的滑坡,更可能会影响到企业的生存和内部的稳定。
深入研究领会《30岁以前不要计较的事情》这篇短文。这里我做以下简要解读:大学生毕业到一个单位,三年到五年不要计较的事情:干什么都行,多做几个不同的岗位更好,无论做什么,从长远看都是一段宝贵的经历和阅历。这也就是我经常说的:学多识广、见多识广、走(经)多识广,读万卷书不如走万里路。大家一定要记住:从基层做起,才是长远的成才之路。人无远虑,必有近忧。《孟子?告子下》讲:生于忧患而死于安乐。“苦难论”讲吃多大苦,才能干多大事,吃苦与成功成正比,也是这个道理,尽管这个话不是绝对的,但也属于大概率。
弘扬慈善文化,助推善事业,“情系学子,爱心永驻”大型公益活动,主要是向枞阳贫困儿童提供援助的一项大型公益活动,是一项非常有意义的社会公益活动,社会公益活动越来越多的得到社会各界有责任感的企业,团体及个人积极参与关注与支持,并慷慨解囊,强烈的社会责任感和扶贫济困,互助互爱的传统美德,激励更多的企业,更多的群众积极参与进来,将公益活动引向深入,尽已所能,共同来关心需要帮助的弱势贫困群体。用慈善心、公益心、博爱心、爱心感染爱心,传递温暖,帮扶弱势群体是民生的有效彰显,民风的有力感染,和谐的强力推进,具有极强的凝聚力、生命力和广阔的发展空间,有各级领导及社会各界的关怀、支持、持之以恒的开展慈善活动,为弘扬慈善文化尽绵薄之力。
今年,我们党将召开具有非凡历史意义的“中国共产党第二十次全国代表大会”,我们**集团披荆斩棘、汗洒中华,已经走过了70年的峥嵘岁月。今天,我们在这里隆重集会,庆祝集团公司成立70周年。回顾我们艰苦创业、坚韧奋起的光荣历史,凝聚力量、振奋精神、鼓舞士气,为基业长青、永恒发展的**集团鼓劲、加油。今天的大会,我们请来了集团公司德高望重的几位老领导、老职工,以他们为代表的老一辈**人胸怀建设祖国的赤子之心,为共和国工业基础、城市基础建设,做出了不可磨灭的贡献;他们艰苦奋斗、奉献了青春和汗水,铸就了宝贵的**精神,锻造出了不畏艰难、勇于奉献的**气质,为我们积淀了宝贵的物质和精神财富;他们时刻关心企业,发挥余热,为企业发展积极建言献策,维护着企业大后方的稳定、和谐氛围。他们的历史功绩我们不会忘记,他们的质朴作风我们将永久传承。
培训活动结束还要组织理论测试,对每位学员作出客观评价。相信大家通过这次集中学习、集中培训,为今后管理的工作打下更加扎实技能基础,以便带领自己的团队,以显著的工作业绩证明自身的价值。参加此次培训的人员都是三级经理人员,工作都很忙,事务都很多,但既来者则安之,希望大家能克服暂时的困难,把单位或部门的事情放一放,静下心来学习。
再回首看看,我们已经成为和谐的一个大家庭,大家能够互帮互助、共同进步。这从我们龙年的销售业绩上足以证明这一点。我提议:让我们用热烈的掌声庆祝我们共同奋斗所取得的劳动成果吧!成绩只代表过去,我们必须戒骄戒躁,以更新的面貌、更加勤奋的努力、更好的'业绩去迎接蛇年,我们相信,我们一定能够同心协力,再立新功!就让我们携手并肩,风雨同舟,共同书写灿烂辉煌的明天!
一是建立产业基地,以扶植基地带动产业扶贫;二是组织xx绣娘大赛,推动xx绣品产业开发;三是创办亚欧丝绸之路服装节,向世界展示xx民族服装风采;四是举办“xx”国内巡展,把xx传统民族工艺推向市场;五是创建xx好物产业培育基地;六是举办“五一星光夜市”;七是创办“xx好物节”,集中推介xx各地特产;八是举行“西域集市——xx好物国际巡展”;九是与各省市援疆指挥部紧密协作,推进xx好物开发与对口援疆产业扶贫有效对接。
一、坚持问题导向,深刻反思存在的突出问题 党的十八大以来,公司党委坚持全面从严管党治党,持续加强党风廉政建设和反腐败工作,纪委不断加大监督、执纪、问责力度,持续保持惩治腐败高压态势。今年截至目前,公司收到纪检信访举报件XX件,同比下降X%;组织处理X人,同比下降X%;党纪政纪处分X人,同比下降X%,这里还涉及相当一部分的重复举报件。总体来说,公司违纪问题存量在减少,增量得到遏制,干部职工遵规守纪的意识明显提升,公司全面从严治党取得明显成效。 在看到成绩的同时,我们也要保持清醒头脑。从近两年信访举报、集团巡视、公司巡察、专项检查来看,问题仍然不少,有些问题反复出现,究其原因: 一是纪律规矩意识不强。刚通报的案例中,有的党员干部对中央八项规定缺乏敬畏之心,没有底线意识和红线意识;有的领导干部带头不遵守企业经营规则,造成企业利益和企业形象的双重损失。个别同志酒后驾车破纪违法,对集团公司纪检监察组正在开展的酒驾、醉驾教育整治活动熟视无睹,视公司党委的禁酒令为一纸摆设,心存侥幸、顶风违纪,对单位和自己带来了严重伤害。这些问题反映出,部分党员干部纪律规矩意识不强,对党纪国法没有真正放在心上,没有真学深思真用。 二是干部队伍作风不硬。公司纪委在今年的纪律审查工作中,发现有的单位招聘工作程序违规,问题的背后是干部的特权思想在作祟;有的干部在处置历史遗留问题时没有责任感、紧迫感,新官不愿理旧账;有的干部还存在着“家长式”的领导方式,有的霸道、贪权、独断,思想作风还停留在“十八大”以前。 三是“两个责任”落实不力。有些问题,这几年各级组织反复强调,但在一些单位屡禁不止,比如刚才通报的公款吃喝、超标准领取出差补助等问题,又比如采购管理问题,20**年集团公司巡视,发现我们一些单位采购及合同管理不规范,单一来源采购理由不充分;20**年,公司对个别单位开展复查,仍然有一些单位电采率、集采率、公开率均不达标。这些问题,看似是管理问题、业务问题,实质是全面从严治党责任不落实的问题,一些单位党委和行政领导重经营、轻党建,履行党风廉政建设责任不到位,落实制度不严格,该执行不执行,该检查的不检查,该提醒的不提醒,造成制度空转、监管缺位、制约失灵,距离全面从严治党的要求差距很大。如果我们的党委、纪委再不抓、再不管,照此下去,即使将来我们市场开发搞得再好,规模做得再大,一旦发生严重违纪违法问题,一批党员干部倒下去,也将玷污新时期XX公司的形象,也将功不抵过。
刚才的视频,我看的时候,心情澎湃,很有感触,不禁想起去年,种种坎坷、不易。*年,我们闭园*天,上半年业绩一落千丈,一度到了揭不开锅、山穷水尽的地步。那段时间,我原本稀疏的头发又更加稀疏了,好在你们厉害!你们证明了一点,掉了的头发虽不可能长回来,但掉了的收入,你们是能抢回来的!下半年,大家抓住时间窗口,暑期创了历史新高,潮玩节刷爆了抖音圈,在所有人认为不可能的冬天,首创冰雪节,击败了寒冷,*月*日最后一天收入*万,使得全年营业收入反超*年!*年超过*年,这个情况在欢乐谷当中是没有的,在整个景区行业当中我猜也是屈指可数的,说明你们很厉害啊!你们是行业当中的佼佼者!了不起!我单独说一下冰雪节。冰雪节给了我两点启发,一是艰苦奋斗,二是创新求变。北方的冬天,是传统的淡季,在主题公园做冰雪节,这是没有做过的,是首创,对我个人而言,改变了我的惯性思维。我曾经很固执的认为,淡季就是淡季,是市场规律,把淡季变旺是费力不讨好,是不可能的。然而,你们用漂亮的业绩狠狠的教育了我,教育我为什么要创新求变,事实证明这是对的,这就是创新求变的意义!
当然,在肯定20**年各项工作的同时,我们更应有清醒的认识和更为远大的目标。在即将到来的20**年里,我们正面临着新的挑战和发展机遇,身处激烈的行业竞争中,面对全球经济倒退、国内经济明显下滑和汽车市场的增长止步,各汽车主机厂产品、市场份额竞争趋于白热化,经销商之间价格恶性竞争对我们都造成非常大的压力。但是,国际形势风云变幻,中日关系的恶化对日系品牌造成了重创,但对非日系品牌的又是一次很好的提升体会,所以我们更应把握机遇顺势提升,重塑~~在山西汽车市场上“领头羊”的作用。
端午文化节的筹备工作已进入紧张的倒计时阶段,必须做到重点突出、有条不紊。当前要抓好三个方面的具体工作。 一是要根据总体方案迅速制定各项活动的执行子方案。各相关责任部门要根据责任分工,倒排时间,把任务明确到人、落实到天。 二是迅速加大对上争取和协调工作。要抓好对上活动衔接,力争早日得到文化部、省政府批复文件和对本届端午文化节的具体要求和支持措施,便于尽快转入实施阶段。同时,积极向上级相关部门争取资金,弥补本届活动经费不足的问题。
总之,我们应该按照此次会议精神,调整好工作心态,以积极的心态面对工作和生活。全面深化会议精神,进一步转变观念、改变工作作风、努力进取、踏实工作,为全面实现全行20**年整体经营目标而奋斗。树立积极务实的职业心态,加快适应工作环境进程,脚踏实地,勤奋工作,让实实在在的工作实绩成就你的职业规划,保持强烈的责任感,勇往直前,争当岗位尖兵,成为有用之才,要从失败中不断汲取教训,我们还要制定科学合理的目标,拿出切实可行的措施,为全年经营目标、管理工作的顺利实现,为我行愿景“国内一流、国际知名小额信贷银行”而努力奋斗!!
本次会议的主要目的和任务就是:通报3月份相关工作的开展情况,部署落实四月份的各项工作,为实现公司全年工作目标,落实好各项工作。刚才,*总通报了复工复产及二月份安全生产工作开展情况。总的看来,各单位认真落实上级文件要求,并结合自身实际,精心部署,细化责任,以踏实的工作态度和严谨的工作作风,突出抓实节日期间的安全防范工作,确保企业安全稳定。二月中旬以来,生产单位相继恢复工复产,并较好的完成了月份生产计划,为全年工作开好头、起好步打下了坚实基础。四月份我重点强调以下几点要求:一要制定好年度安全管理工作实施方案。二月份,*区域既*公司制定下发了《关于加强2023年安全管理工作的通知》,通知要求我们,要牢固树立红线意识和底线思维,坚持以安全工作为中心,以安全生产标准化为重点,以隐患排查治理、风险分级管控为主线,坚决遏制各类事故,切实提高安全管理水平。各分(子)公司要按照上述要求,结合本单位实际,认真制定具体实施方案,精心部署好2023年的安全总体工作,全力推进各项工作落实,确保公司安全生产稳定健康发展。
一是建立产业基地,以扶植基地带动产业扶贫;二是组织xx绣娘大赛,推动xx绣品产业开发;三是创办亚欧丝绸之路服装节,向世界展示xx民族服装风采;四是举办“xx”国内巡展,把xx传统民族工艺推向市场;五是创建xx好物产业培育基地;六是举办“五一星光夜市”;七是创办“xx好物节”,集中推介xx各地特产;八是举行“西域集市——xx好物国际巡展”;九是与各省市援疆指挥部紧密协作,推进xx好物开发与对口援疆产业扶贫有效对接。
针对当前果业现状和果农所盼,xx集团把重点聚集到xx果品,以数字技术为引领,运用互联网技术从基地建设、冷链物流、品牌包装,到线下地推、线上运营、社区社群,推进xx水果全产业链生态运营。 xxxx好物未来五年目标是,建立xxx万亩亿元超级单品原产地果园基地;在全国布局xx个重点城市、x万个社区社群;紧抓xxxx万家庭刚需消费;带动xx万人就业创业、xxx万果农增产增收;打造x个xx亿元超级单品,铸就“xx水果、真的好吃”品牌形象
以学增效,学习董事长讲话的直接要求。 以学习董事长讲话思想为指导,我为在今后工作中解除意识危机、提高工作效率制订了两套学习思路:一是学做事,二是学做人。 学做事,就是强化专业技能的学习,就是坚持查漏补缺,干什么学什么,差什么补什么,集团公司大发展需要什么就汲取什么。董事长20**年的总结报告中明确指出,XXXX是20**年集团工作的重中之重,这是即讲效率又重质量的综合工作。即要有甘于奉献、雷厉风行的工作态度,更要有切合实际、行之有效的工作方法。20**年的业务学习,我认为一重技术强化,二重经验总结,三重横向学习:一是要进一步强化技能,力争把工作做到最精最好,二是要做好经验的总结和方法的传承,提升队伍的整体作战能力,人人都能使独当一面的工作好手,三是要根据集团公司的总体部署和分子公司的目标任务,加强横向学习,提升配合能力,配合整体工作,提升应对临时任务的驾驭能力,确保经手的工作对内经得起集团考核,对外赢得市民赞誉。
如今辉煌水暖是中国水暖行业龙头企业之一,在东南、西南、西北市场取得良好的业绩。随着奥运会的到来,辉煌水暖保持了原有市场的优势地位,同时全面展开战略升级、进军北伐。在北京创建分公司,是为了更好、更快的开拓和服务华北、东北及北京市区县市场的客户群,确保辉煌水暖产品在华北、东北及北京市、区、县市场快捷流通。同时能够更便捷地做好售前、售中、售后服务,快速进军北方市场。建立南北两大运营中心,实现由局部市场优势向全国性市场进军的转变,最终形成全国性品牌战略优势。我们有充分的理由和足够的能力实行全国性品牌战略,因为我们建立了全面配套的战略基础,今年我们在广东收购一家陶瓷厂已经开始生产了,首批陶瓷洁具产品在5月中旬出炉了,这标志着集团公司已走向配套型产业,产业链的延伸,满足了不同客户群的需求,为用户提供了很多的便利。
各位高管:前天我们召开了集团公司2022年工作总结暨表彰大会,全面回顾了过去一年的工作,表彰了一批优秀个人和先进单位,发布了集团公司各项生产经营目标并签定了军令状,对今年的工作提出了希望、明确了要求。今天,我们召开春节前最后一次总经理办公会,安排部署了相关工作、明确了春节期间各项生产经营活动。下面,我借此机会,就抓好公司廉政作风建设提几点要求。一是在遵守制度上立标杆。去年下半年以来,我们根据企业发展实际在生产中找短板、在管理中补漏洞,紧盯制度源于基层、制度服务基层、制度保障基层这一目标导向,对企业制度进行了全面梳理,修订了一些制度、废止了一些办法、出台了一些条例,目的就是让制度符合公司实际,让制度服务公司管理,用制度保障公司运营,这些制度是实现公司“公平、高效、服务”的高压红线,是各位高管分管部门、单位的工作依据,希望各位高管熟知各自领域相关制度,认真学习、全面掌握,自觉遵守、做好示范,用自身的严格遵守,为分管部门、单位员工树标杆、立榜样!
在线
客服