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关于教育系统主题教育总结大会上的汇报发言材料

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  • 作者:陈杰出品
  • 关于教育系统主题教育总结大会上的汇报发言材料

    尊敬的XX局长、XX组长,各位领导,同志们:

    为确保主题教育走深走实、见行见效,XX学院党委在主题教育开展过程中,全面落实深入学习强理论、调查研究破难题、推动发展勇担当、检视整改促提高的目标要求,切实把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制贯通起来,以务实、管用、系统为原则,坚持以政治建设为统领,把查找问题和建章立制贯穿主题教育全过程,注重问题导向、实践导向、效果导向,紧盯全校师生反映的“堵点”、“痛点”和日常管理中的“薄弱点”、问题易发多发的“风险点”,深化问题整改,制定出台了一批规章制度,为巩固深化主题教育成果、确保常治长效,奠定了坚实基础。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:

    注重政治标准,坚持“查改建”一体推进。


    学校党委立足学校实际,与自身发展中需要着力解决的重点问题相结合,通过深入基层调查研究,以及在以案促改中查找出的短板,深入开展制度的“查改建”,突出干部选用、财务管理、校园建设、内部治理等四大领域改革完善,对照上级文件精神,结合当前发展实际,对学校重要制度进行“废改立”。将“查改建”与“废改立”一并推进,及时固化主题教育中的好做法好经验,以成果有效转化促进制度健全完善。主题教育深入开展期间,共清理各项规章制度XXX余项,修订《XX学院教师师德失范行为处理办法》等制度X项,制定《中共XX学院委员会关于进一步加强和改进党支部建设的若干措施》等制度XX项。

    注重问题导向,抓好制度研究制定。

    针对主题教育查摆的反面典型案例,干部队伍在担当作为不够,存在“庸懒散虚拖推”的问题,出台《关于中层领导干部选拔任用工作实施办法》《关于进一步加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的意见》《XX学院内设机构领导班子和负责人年度工作考核办法》等文件,对健全干部选拔任用工作机制、年轻干部培养、干部退出提出了明确要求,激发干部担当作为。针对一切工作到了支部却难以落实的问题,在对校内外多个单位进行实践调研探索基础上,学校党委研究制定《中共XX学院委员会关于基层党建工作“一体三维”模式实施方案》《中共XX学院委员会关于进一步加强和改进党支部建设的若干措施》等制度,进一步推动加大对基层党建工作的建设力度,着力解决基层党组织弱化、虚化等问题。

    注重实践导向,抓实制度制定完善。

    学校坚持“当下改”与“长久立”相结合,把主题教育中形成的好做法好经验认真总结出来,以制度的形式及时固化下来,推而广之、广而用之,充分发挥先行示范作用。相继修订完善了《XX学院优秀人才引进办法(修订)》《XX学院教师师德失范行为处理办法(修订)》《XX学院学分制学费收费管理办法》等制度,以更严谨的态度,善于用改革思维,破解主题教育以来查找暴露出来的深层次问题,以更科学的方法、更有效的举措,把建章立制工作抓得更务实、更管用、更有效。


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