揭牌单位主要领导在揭牌仪式上的表态发言讲话文档

这次黄岩区流动人口服务管理局的成立，标志着我区流动人口服务管理工作迈上了一个新的台阶。各级各部门要站在构建社会主义和谐社会的政治和战略高度，充分认识加强和规范这项工作的重要意义，切实作到“三个坚持”:　　一要坚持服务先行，注重提供公共服务和公共产品。各地各部门要将流动人口纳入地区公共服务体系，加大经费投入，着力提供文化教育、权益维护、居住环境等方面的人性化服务，让流动人口对黄岩产生深厚的认同感和归属感，与当地居民共创和谐稳定环境。

一要坚持服务先行，注重提供公共服务和公共产品。各地各部门要将流动人口纳入地区公共服务体系，加大经费投入，着力提供文化教育、权益维护、居住环境等方面的人性化服务，让流动人口对黄岩产生深厚的认同感和归属感，与当地居民共创和谐稳定环境。二要坚持工作联动，健全流动人口服务管理网络。要按照“条快结合，一快为主”要求，建立区、乡、村三级管理体系，区里设立流动人口服务管理局，乡镇设立流动人口服务管理所，村居设立流动人口服务管理站，形成“党委政府领导、部门参与、上下联动”的流动人口服务管理网络。流动人口服务管理局要加强对全区流动人口服务管理工作的组织、协调、监督、管理，配强专管员队伍，指导个乡镇街道、村居、企业富有成效地开展工作。各乡镇街道要克服畏难情绪，把流动人口服务管理工作提到重要位置，做到党政主要领导亲自抓，分管领导具体抓，充分发动社会团体、企事业单位、村居干部等力量，把这项工作抓实抓好。机关要按照“抓小放大”的思路，将工作重心放到管理流动人口的高危人群上来。其他部门也要各司其职，加强协作，确保形成工作合力。

一要坚持服务先行，注重提供公共服务和公共产品。各地各部门要将流动人口纳入地区公共服务体系，加大经费投入，着力提供文化教育、权益维护、居住环境等方面的人性化服务，让流动人口对黄岩产生深厚的认同感和归属感，与当地居民共创和谐稳定环境。二要坚持工作联动，健全流动人口服务管理网络。要按照“条快结合，一快为主”要求，建立区、乡、村三级管理体系，区里设立流动人口服务管理局，乡镇设立流动人口服务管理所，村居设立流动人口服务管理站，形成“党委政府领导、部门参与、上下联动”的流动人口服务管理网络。流动人口服务管理局要加强对全区流动人口服务管理工作的组织、协调、监督、管理，配强专管员队伍，指导个乡镇街道、村居、企业富有成效地开展工作。各乡镇街道要克服畏难情绪，把流动人口服务管理工作提到重要位置，做到党政主要领导亲自抓，分管领导具体抓，充分发动社会团体、企事业单位、村居干部等力量，把这项工作抓实抓好。机关要按照“抓小放大”的思路，将工作重心放到管理流动人口的高危人群上来。其他部门也要各司其职，加强协作，确保形成工作合力。

一要立足思想上“合心”，实现从人合到心合。思想融合是先导，要以讲政治的高度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，树立大局和全局意识，凝聚思想共识、促进人心融合。要充分认识到一支队伍管执法的重要意义和重要作用，做到“进一家门，是一家人，说一家话，做一家事”，自觉服从党组、行政决定，自觉维护队伍团结，相互尊重、相互配合，确保在短时间内从人合转变为心合。

一是强化问题导向，确保及时整改到位。坚持问题导向，对标短板，补缺补差，制定整改任务清单，细化整改任务、压实整改责任。同时，要以落实整改为契机，查找症结，梳理总结，做到举一反三，确保问题整改标本兼治、以点带面，推动全县教育工作再上新台阶。

回首这5年，无论是大事要事、急事难事，都从件件不容易到最终能落地并交上满意的答卷，离不开大家的努力奋斗，5年来，全体乡村干部一起历经了多少次夜不成眠，绞尽脑汁；多少次苦口婆心，口干舌燥；多少次风雨兼程，奔波到村，我亲眼见证了全体乡村干部不畏艰难、负重前行的职业操守和特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献的精神。为了咱们××乡，我付出了人生最深厚的情感、最艰辛的付出，得到了最难得的历练、最全面的提升，也必将留下最难忘的记忆。

一、不辱崇高使命，积极转换角色。　　今天组织宣布了我的任职，使我站在了新的人生起点上。在新的工作岗位上，我将积极转换角色，坚持以“激发经济活力、推进提速发展”为己任，带领县政府班子成员和政府组成人员，虚心向老领导、老同志学习，向班子成员学习，向干部群众学习，不断提升理论素养和领导艺术，继续把前任开创的事业干好，继续把前任总结的经验用好，继续把提高领导艺术和驾驭全局工作水平作为始终如一的要求。坚决做到不搞推到重来，影响整体工作发展；坚决不搞虎头蛇尾，确保工作持续用力、久久为功；坚决不盲目冲动，科学决策、善做善成。妥善处理好各套班子之间的关系，自觉接受县委的领导、人大的法律监督和政协的民主监督，做到同心同向，目标一致；妥善处理好上下级之间的关系，做到上下一心、步调一致；妥善处理好干部群众之间的关系，做到心系群众、执政为民，牢固树立政府为民、务实、清廉的良好形象。

一、恪守忠诚、担当有为。始终坚持把对党忠诚、对人民忠诚作为立身之本，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把忠诚体现在敢担当、善作为上，努力做到让党放心、让人民满意。二、X、一心为民。东坡先生曾讲“爱民之深、忧民之切”。我将坚定践行以人民为中心的发展思想，在解决人民群众关心的热点、难点问题上用心用力，全力推动X教育更优质、就医更容易、出行更方便、城市更宜居、环境更美丽。努力让X群众享有更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的保障。

三要珍惜机会，圆满完成各项学习培训任务。这次培训时间虽短，但课程安排对当前阶段党建工作的指导性很强，希望大家珍惜这次宝贵的学习机会，力争收到好的学习效果。集中精力认真学习。在座的同志大多身兼要职，工作千头万绪，平时系统学习、自主学习笔扫千军整理的时间不多，这次专门把大家集中起来培训，机会十分难得，大家要珍惜机会，认真学、认真听、认真记，争取有所感悟、有所思考、有所收获。学以致用注重效果。这次培训虽然只有两天，但内容丰富、针对性较强。

建设大运高速公路是我省改变交通状况、推进经济结构调整、加快经济社会发展的重大举措。山西地处内陆，山区丘陵占到总面积的80%以上。优化省内交通，打通出省通道，进而走向全国、走向世界，是全省人民的梦想和夙愿。历届省委、省政府都为全省公路交通建设作出了不懈的努力。特别是改革开放和社会主义市场经济的深入推进，国家坚持扩大内需的方针和实施积极的财政政策，给我省公路建设提出了新的要求，带来了良好机遇。大运高速公路穿越全省产业集中区、资源富集区、经济发达区、重要旅游区和人口稠密区，对全省改革开放和现代化建设具有重大战略意义。

虽然我们具备了创建全国文明城市的一定条件，但我们还要充分认识到全国文明城市是所有城市品牌中含金量最高、创建难度最大的一个，是最能反映城市整体文明水平的综合性荣誉称号。环境整洁、卫生清洁、交通文明是城市文明的最直接表现，是成功创文的重要保证。今天举办启动仪式的目的是明确目标，提振士气，提升信心，在今后工作中，还靠大家发扬“钉钉子精神”和“工匠精神”，敢于担当，敢于作为。借今天的机会，我想提三点意见，与大家一起共勉，携手共创全国文明城市：

一是正视自己，敢于揭丑。　　在开展自我批评时，能够认真查找自身存在的“四风”问题。同志们敢于揭自己的短、亮自己的丑，注重自我净化、自我提高，体现了较高的政治素养。　　二是坦诚待人，敢于批评。　　同志们能够出以公心，本着对同志对工作高度负责的态度，坚持惩前毖后、治病救人的方针，开诚布公，推心置腹，对其他同志存在的“四风”问题敢于当面批评，把问题摆到桌面上，都很中肯，很有针对性，做到见人见事见思想，没有做表面文章。　　三是正确对待，落实整改。　　在对照检查中，同志们都能够针对自身存在的突出问题，深刻反省，自我加压，说明同志们有敢于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的勇气和魄力，体现了同志们从我做起、立说立行、立行立改的决心和态度。　　总体来讲，这次组织生活会能够认真落实中央、省市委和县委的要求，取得了阶段性成果。但是，我们也要正确地认识到，这次组织生活会成果的好坏最终还是要看实实在在的整改效果。下一步，要把组织生活会作为推进工作的新开端、新起点，立行立改，标本兼治，努力推动各项工作有新变化、新成效。下面，我再提点建议。　　一要在“强担当”上做好表率。局领导班子要提高把握政治大局和政治方向的能力，严明政治纪律和政治规矩，切实将思想行动统一到区委的重大决策部署上来，打造一支敢于担当、勇于担当、善于担当的管理队伍。特别要充分认清重点工作所面临的形势、存在的困难，保持与区委的安排部署高度一致，思想上不畏惧、行动上不推诿，勇于肩扛责任不断前进。

党政办工作的主要职能一是参与政务，二是管理事务。做好办公室的工作，就要在这两方面下功夫。重要的是参与政务，当好参谋助手。现在看来，自己这方面做得还不够，其原因既有重视不够的问题，更有情况研究不透的问题。就第二个原因来说，一是研究上情不够，对上级部门政策方针研究不透彻，运用得不好。二是下情摸得不透，工作中忙于日常事务，深入调查研究不够，掌握情况不全面、不具体。因此，今后工作中，要多深入群众，多深入企业，努力提高政务服务水平。同时，还要抓好信息反馈，为领导决策提供依据。关于事务管理，除特事特办外，要坚持公开、公平、公正、公道的原则，按章办事，做到对工作像夏天般的火热，对同志像春天般的温暖，使办公室工作有序、高效运转，减少琐碎事务对领导工作的干扰，以确保领导集中精力，想大事，议大事，办大事。

一是强化问题导向，确保及时整改到位。坚持问题导向，对标短板，补缺补差，制定整改任务清单，细化整改任务、压实整改责任。同时，要以落实整改为契机，查找症结，梳理总结，做到举一反三，确保问题整改标本兼治、以点带面，推动全县教育工作再上新台阶。

乡村振兴的关键在“人”，“村子强不强，要看领头羊”。作为处在乡村振兴第一线最基础、最坚实的力量，村干部担负着贯彻落实党的方针政策，密切党和政府同人民群众的联系，带领群众致富奔小康的直接责任。你们的能力和水平，直接关系着到乡村未来的发展，关系着乡村振兴战略能否落地落实。所以大家必须以实字托底、干字为先的气魄，拿出“在肩上”的担当、“在路上”的毅力守好自身“责任田”，在践行好乡村振兴战略“二十字”方针上走在前做表率，以实际行动推动乡村振兴战略落地落实、开花结果。提能培训是广大一线村干部成长的“金钥匙”，要以此次培训为契机，在专家授课中提高理论水平，在学习交流中碰撞思想火花，在实地观摩中提高解决实际问题能力，锻造“真抓实干”过硬本领，为乡村振兴夯实干事基石。

项目自成立以来，在集团、公司的领导下始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理的'”安全生产方针，深入开展以中建《施工现场安全防护标准化图册》和《XXX建筑工程施工现场扬尘污染防治实施细则》为指导，结合项目实际，绿色施工，打造安全文明标准化工地：施工现场安装可拆卸制式围墙，钢筋场、木工加工区、塔吊基础围护、材料堆场等采用1.8米格栅式工具化防护栏;施工区域分割、基坑周边防护、结构临边防护采用1.2米网片式工具化防护栏;现场主安全通道、建筑物出入口、施工电梯出入口及其它安全通道采用装配式安全防护棚。茶水间、休息室、吸烟室设置USB充电口及声控节能灯。现场施工对易产生扬尘的污染区采取封闭式作业，设置自动喷淋洒水系统、全自动洗车台，配备洒水车、雾炮机、PM10检测仪、现场视频监控系统等，对裸露土方采用了洒水、硬化、绿化、覆盖等有效抑尘措施。保护和改善施工环境和生态环境。

集团所属各公司将对校园招聘新进员工进行重点培养，积极为新进员工提供锻炼的机会和成长的平台，指定优秀干部作为导师，一对一帮扶。定期开展谈心谈话活动，跟踪掌握新进员工的思想动态和工作状况，及时向集团汇报新进员工的发展进步。为集团建设发展构建完善的人才梯队，形成人人成才、人尽其才的良好局面，让集团放心，让员工满意

项目开工只是开端，加快推进、建成投产才是关键。全市上下要进一步强化“项目为王”理念，坚持项目工地就是阵地、现场就是考场、进度就是尺度，一切围着项目转，紧紧盯着项目干，以严的要求、实的作风、优的服务做保障、强支撑。要高强度推进项目，各县市区、市直部门要坚持一线办公、一线协调、一线督促，调配资源，集中攻坚，全力保障项目建设。各建设单位要坚持安全第一、质量为先，争分夺秒，争取项目早建成、早投产、早达效。要高水平服务项目，切实优化提升营商环境，主动对接服务，提升办事效率，合力解决难题，当好“店小二”、做好“服务员”

提高“两种素质”，就是要提高政治素质和业务素质。虽然这些年来，我经过不断的学习、思考和实践，工作本事和水平有了必须的提高。但我深知，走向新的工作岗位，更要努力学习，沉下心，放下身，一如继往地向各位领导学、向专家学、向书本学、向群众学，在履职中学，让学习成为一种习惯，加快知识更新，优化知识结构，拓宽眼界和视野，经过学习和实践走向未来。

大家上午好！今天我们在这里举行新员工入职仪式暨岗前培训，首先我代表医院党政领导班子及全院职工，向你们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的问候，欢迎你们加入这个大家庭。你们的到来为医院注入了新鲜的血液，也为医院的发展带来了希望。看到你们的现在，仿佛我又回到了三十多年前。那时的我同大家一样，大学毕业后，怀揣梦想、带着希望，信心满满地来到了医院，一直工作到现在。转眼间，从一名普通医生做起，一步一步走上今天的领导岗位。一路走来，挥洒汗水、付出艰辛，对从医的酸甜苦辣也有了更深的体会，在此，我对大家提出三点要求和希望：一、珍惜机遇，转换角色，更快地胜任岗位要求。 在座的各位都是在激烈的竞争中，经过严格的考试选拔出来的。能进入到一所三甲综合性公立医院不容易，应该倍加珍惜。你们在学校是学生，在家是父母宠爱的孩子，来到医院你们就是一名受人尊敬的医务工作者。既要珍惜这份工作，更要珍惜这份神圣的使命。经过短暂的岗前培训后，你们即将走上新的岗位，要尽快转变自己的角色，及早融入医院这个大家庭。要以饱满的热情投入到工作中去，你们即将从事的是受人尊敬而又光荣的职业，作为一名医务工作者，敬佑生命，救死扶伤，甘于奉献，大爱无疆是我们终生的遵循。