在市直机关工作总结大会上的讲话文档

今天，我们召开市直机关工作总结大会，总结今年市直机关工作，部署明年任务。刚才，xx同志代表党组对今年市直机关各项工作进行了全面总结，并按照市委第x次会议精神，对今年工作作了总体部署，提出了突出保障民生、增强群众观念、统筹疫情防控、紧紧围绕发展第一要务、推进改革统一、加强服务基层等工作要求，我完全赞同。七个部门的负责同志结合贯彻市委全会会议精神和本部门的实际，就做好今年工作的思路作了交流发言，讲得很好。过去的一年，市直机关工作头绪多、要求高、任务重、压力大。全体机关按照市委确定的工作目标和要求，出实招，抓落实，各方面工作紧张有序，协调发展，取得了新成绩、新进步，体现出了工作的高标准、高质量和高效率。在此，我代表机关直属党委对同志们取得的成绩表示祝贺，对大家一年来的辛勤工作表示慰问！2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划的关键一年。市委提出了“确保经济发展方式转变取得新进展，确保民生持续改善，确保社会和谐稳定，确保实现‘十四五’规划关键任务目标”的“四个确保”的工作要求。

四、落实从严治党，实施“凝心”行动一是压实从严治党主体责任。加强对市直机关党建工作的统一领导，聚焦落实机关党建工作责任制，开展机关党建集中督导调研，加强日常跟踪问效和个别指导督促。落实党建联系点工作法，对所属X个机关党委（总支、支部）实施全覆盖，集中组织召开党建例会，工委书记和班子成员每人确定1个片区作为联系点，每年深入联系点不少于2次，帮助解决突出问题，提升党建水平。二是健全完善工作推进机制。坚决落实主体责任、监督责任，把抓机关党建功夫用在平时，加强对下属党组织的分类指导、分级管理。建立健全“年底综合考评＋年度述职评议＋平时动态考核”机制，实行机关党建督导考核闭环工作制度，通过评比交流、评估反馈、评议考核，持续压紧压实工委督导、机关党委主体、机关党支部落实“三级责任”，倒逼机关党建责任落地落实。三是加强机关党建研究交流。

坚持严警示抓尽责，以XX等违法违纪典型案例开展警示教育，专门召开XX党委扩大会和支部会，组织全体党员深剖问题原因、做好对照查摆，切实在对照反思、查摆剖析中树牢红线意识和底线思维。坚持严监督抓问责，定期组织召开党风廉政建设工作领导小组专题工作会议，全面细致排查廉政风险点，研究对策措施。为确保决策科学，合法合规，凡研究“三重一大”事项时，都邀请纪检监察组同志到会指导，请党委纪检委员列席会议，对会议议程进行全程监督，有效防止权力滥用等违规违纪问题发生。总结反思自身各项工作，在加强党支部建设上还存在3个方面问题：一是为进一步发挥党支部的组织功能作用，前期我们组织各党支部增补了委员，但从实际工作中看，一些同志角色意识还不够强，融入岗位还不够快；二是目前，人员公出较为频繁，个别党支部主题党日时间还不够固定；三是在抓党支部工作上还缺少创新性创造性，有特色的学习教育活动还不够多。

今天，我们在这里举办市直机关工会干部培训班，以此提升工会干部政治理论和业务素质水平，适应新形势下工作需要。希望大家在今天的培训中能够学有所成，学有所获。下面我讲几点意见：　　一、认清形势，充分认识本次培训的重要性和紧迫性　　工会工作是党的群众工作的重要组成部分，基层工会干部的素质直接关系到工会工作能否围绕中心、服务大局，发挥好作用。因此，加强工会干部培训，提高思想认识，增强工作本领尤为重要。市直机关工会干部要切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，着力深化理论武装，夯实基层基础，强化制度建设，巩固和深化党史学习教育成果，形成长效机制，全面提高市直机关工会工作质量。　　二、履职尽责，做一名合格的工会工作者　　工会干部作为基层工会工作的领导者、组织者，是推动工会事业发展的骨干力量。身为工会工作一线的我们要经常深入到职工中去，了解他们的思想，倾听他们的心声，把握他们的脉搏，解决他们的困难，知实情、干实事、求实效，做一名合格的工会工作者，努力把工会组织打造成为职工信赖、党政满意的模范“职工之家”。　　三、端正态度，确保培训工作取得实效 　　此次工会干部培训班机会难得，希望大家能够珍惜。一要集中精力，认真学习。以饱满的学习热情和刻苦钻研的劲头，静下心来，认真学习，力求在学习中接受新观念，理解新知识，取得新突破。二要学以致用，以用促学。大家要把学与思、知与行结合起来，善于思考总结，把零散经验总结为系统经验，做到学用相长，融会贯通。要把这次学习的过程当作反思工作、推进工作的过程，把学到的新理论、新知识、新技能具体运用到工作中去，把丰富的知识转化为推进工作的具体思路、办法和举措，不断提高工作水平。三要加强交流，共同提高。这次培训既是一次学习提高的机会，也是一个非常好的相互交流平台。希望大家利用好这次机会，相互之间多沟通、多交流、多探讨，做到相互学习，取长补短，相互促进，共同提高。四是要严格要求，遵守纪律。这次培训班时间短、任务重，给大家留的自由空间较少，学习起来可能比较辛苦。

市政府办公厅机关党委创建“‘三服务’先锋”党建品牌，坚持将党建工作与“三服务”工作深度融合，推动政务、事务、服务高效运转，有力保障经济社会高质量发展。厦门市财政局行政政法处党支部精心创建“财心向党行资有度”党建品牌，以品牌创建引领支部和支部党员增强能力本领，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。厦门海事局指挥中心（舶交通管理中心）党支部倾力打造的“海峡守护者”党建品牌，秉承“与鹭相伴、向海而生、以慧启航、智行千里”品牌愿景，扎根鹭岛、心向大海，拓展“陆海空天”现代化智能手段，护航东南国际航运中心高质量发展一批能够“立得住、过得硬”的党建品牌“亮”出来、“响”起来，有形象化标识、有个性化内涵、有制度化推进、有显性化成效、有可视化阵地，彰显了机关党组织和党员干部砥砺奋进、担当作为的精气神，用品牌化思路推进基层党建工作，营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，提升传播效能，汇聚红色动能。基层一线党旗红！每一次重大挑战和考验面前，总能够看到机关党员同志走在前、作表率的身影，他们立足自身岗位，聚力纾困解难，激发市场主体活力，全面服务百姓民生，让机关党建品牌建设更有深度、更具温度。

三、下步措施（一）坚持扭住思想源头。习近平总书记指出，“思想是本，作风是行，本正而形聚，本不正则形必散”。针对当前在优化服务工作中个别党员出现的重视程度不高、服务意识不强等问题，下一步，我们将坚持用好两个抓手：一是抓实教育活动载体的运用，以主题教育为有力载体，认真抓好习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论的学习贯彻，同时积极开展重温入党誓词、向党旗宣誓，上讲台、做承诺等活动，不断提升党员干部的政治站位和大部门观念，筑牢为人民服务的思想根基；二是抓实经常性思想教育，充分借助部门机关党委“每月一学”、部门“每周一课”等学习时机，积极发掘、选树先进典型，大力宣扬优化服务工作中涌现出的好人好事，切实起到表扬一人、带动一片的示范引领作用，努力营造“积极服务是本职、做好服务是成绩”的浓厚氛围。

四、要始终聚焦“责任”，拧紧责任链条。一是要盯好“关键少数”压实责任。注重坚持“书记抓、抓书记”，前期市委已经制定并将于近期下发《市直机关事业单位抓基层党建工作责任清单及考核细则》，从担当作为、督促落实、“一岗双责”等方面明确职责任务，明确提出X条具体措施，进一步压实机关党委书记、党支部书记“第一责任人”职责，切实履行管党治党“一岗双责”主体责任。二是要打好“细节补丁”传导责任。要全面落实全年机关党建工作会议明确抓实“政治建设、思想建设、组织建设、保障建设、作风建设”五个方面部署全年党建工作任务，尤其是要对标对标其中X条举措细化量化工作指标，进一步优化机关党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考评的运行机制。

（六）办好第四届全省机关公文写作技能培训暨大赛。全省机关公文写作技能培训暨大赛得到市委领导同志充分肯定，是我们工委一大工作品牌，已成功举办三届，今年九月要继续办好第四届。（七）抓好工委机关党的建设。机关党建走在前作表率，工委首先要走在前作表率，切实加强自身党的建设，更好地示范带动市直机关党的建设。三、几点工作要求打铁全靠自身硬。工委作为市委的派出机构和工作机关，担负着统一领导、指导督促市直机关党建工作的重要职责。做好今年机关党建工作，关键在于工委职能作用的发挥，根本在于工委干部的事业心、责任感、能力度，根本在于工委干部要成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。一是学习要深。主要是要做好“三学”。一要学习XXXX思想，抓好《XXX谈治国理政》第三卷、XXXX书记关于X双城经济圈建设指示要求精神等的学习贯彻。二要学习市委中心工作安排、部署，特别是要熟练学习掌握市委十一届七次全会的主要部署、重点工作，对标分解细化到岗位工作中去搞好贯彻落实。

四、要始终聚焦“责任”，拧紧责任链条。一是要盯好“关键少数”压实责任。注重坚持“书记抓、抓书记”，前期市委已经制定并将于近期下发《市直机关事业单位抓基层党建工作责任清单及考核细则》，从担当作为、督促落实、“一岗双责”等方面明确职责任务，明确提出X条具体措施，进一步压实机关党委书记、党支部书记“第一责任人”职责，切实履行管党治党“一岗双责”主体责任。二是要打好“细节补丁”传导责任。要全面落实全年机关党建工作会议明确抓实“政治建设、思想建设、组织建设、保障建设、作风建设”五个方面部署全年党建工作任务，尤其是要对标对标其中X条举措细化量化工作指标，进一步优化机关党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考评的运行机制。三是要用好“述职评议”落实责任。全面落实双层述职评议制度，这次半年总结会，各直属单位党组织书记采取书面或口头的形式向市委述职，要沿用下去，同时各内部机关部门的党委组织下属党支部也要向本级党委党组落实“双述双评”。

(一)关于党员素质状况。机关党员干部队伍整体素质是好的，旗帜鲜明，立场坚定，是一支政治坚定、素质较高、顺应时势、牢记责任、干事创业的队伍，对党的路线方针政策坚决拥护，有高尚的信仰，有坚定的信念，调查显示：“你认为加入中国共产党，意味着什么”，“理想信仰”和“一种荣誉”占99%。　　(二)关于党员需求。促进成长方面，“学习培训提高素质”、“岗位锻炼提高技能”、“政治关怀促进成长”、“文体活动活跃生活”四个选项均在80%以上，在个人需求方面，你认为人生的最大的幸福是什么，“健康”和“实现人生价值”在90%、75%以上

去年以来，县委县政府始终把考核作为重要抓手，不断探索完善、创新提升，以考核传导压力、激发活力、增强动力，有力促进了全县经济社会持续健康发展。X年度全省县域考核排名，我县从第X位上升至X位，这是十分不易、难能可贵的，凝结着全县上下的汗水和心血，充分说明了我们去年的工作是扎实、有力、富有成效的，也说明了我们的各级干部是敢打大仗、善打硬仗、能打胜仗的。借此机会，我代表县委、县政府，向大家表示衷心的感谢！向刚才受到表彰的单位和个人表示祝贺！希望大家能够以这次会议为契机，对标先进、坚定信心、紧盯目标、奋勇争先！成绩令人鼓舞，但是我们也要看到，去年受中央环保督察问题的影响，X在全市目标考核中排名不理想，没有实现“三连优”；今年又因X新区托管南部X街镇，导致我县一季度追赶超越点评全省排第X位、列全市倒数第X，形势非常严峻。但是，这只是暂时的困难，机遇总比挑战多，办法总比困难多。前不久召开的省第十三次党代会提出了“五新”战略任务，明确了奋力追赶超越、落实“五个扎实”的具体要求，为X的发展指明了方向。全县上下务必再鼓干劲、再添举措，克难攻坚、砥砺奋进，在半年打一场翻身仗，力争上半年“双过半”和季度点评进位目标顺利实现。下面，我就做好目标责任考核和当前工作讲X点意见：一、要紧盯目标干，将追赶超越贯穿始终。要聚焦目标、重点发力，理清思路，激情实干，确保追赶超越各项目标任务实现赶超进位。一要瞅准目标，奋力赶超。县委、县政府根据当前X实际，确立了“超淳化、追洛南”的目标。这两个县一季度的经济数据与我县相对接近，不仅是追赶的目标，更是学习的对象。我们要主动打开思路、放开眼界，主动对标、明确差距、学习借鉴，推动各项工作再上新台阶。

3.认真践行课堂革命教学改革XX教育是人才培养的主战场之一，也是教学改革的重要突破口。希望我们的老师从XX教育改革出发，又反哺回专业教育、工程教育。去年以来，教务部推动二级教学机构制定《XX理工学院深化课堂教学改革实施方案》，要求老师们更新课堂教学的理念、建强课堂教学团队、重构课堂教学设计、优化课堂教学的内容、创新课堂教学的方法，我希望通过XX教育，我们的老师们结合学校重点开展的“课堂革命”，认真钻研，上好一堂课，讲好一门课！建设师生互相浸润互相支持互相成长的对话性教学，推动学生成长成人，让自己从经师成就为人师！各位老师，我想在这里也最后说一句，XX教育这件事情，是学校党委通过认真讨论确定的我校整个人才培养体系模块的非常重要的一环。

2021年以来，我们学校从全面育人目标出发，契合教育部新文科新工科协同发展的要求，开展了*教育改革，并全国首创开展的学生*素养能力的测评，有效推动新时代教育评价改革。刚才，*教育中心的报告，我们大家一起都看了，大家可以看到的是，短短的2年间，*教育中心和全校*课的老师们做了大量的工作，导引核心课程的建设从无到有，从有到优；全校*选修课从庞杂无绪到条分缕析，从别人的变成我们自己的；莞工说、校长晨荐、五月诗会等*活动设计新颖，覆盖面广，提振着莞工学子的精神世界；更重要的是，更多跨学院跨专业的老师融入到*教育这样一个教学平台上，并以此为新起点，推动课程和课堂教学的革命，形成了良好的气象。所以在此，受成*书记委托，也代表学校，我们衷心感谢*教育中心、课程模块组长、课程的负责人、以及参与课程建设的所有的老师长期以来的大力的支持！感谢你们所付出的辛勤的努力。

三是在业务上要真钻研。我上次到一个村问一个村两委：“最美庭院五美标准是什么？”，嘴长多大，半天都讲不出来，这反映了什么？反映我们自己在业务上就不熟，五美是“布局美、设施美、卫生美、绿化美、家风美”，这些最基础的东西我们自己都搞不清楚，还怎么带着群众干？其实每次检查，标准都清清楚楚印在纸上了，我们就对着一项项干，干不好的跑到其他村去学学，到镇上文明办来问，放假的时候到其他乡镇其他村去看看学学，没有干不好的，就看你有没有用心学、用心干。上一季度通报结果出来了，对于考核结果，我们镇上会严格兑现奖惩，干的好的和干的不好的就是不一样，评上的和没评上的就是要有区别，不仅仅是钱上不一样，面子上也不一样，希望后进村能找到问题根源，奋起直追，先进村不能骄傲自满，要保持成绩，想办法搞创新、搞出彩，我们下个季度再看看，到底哪些村是在真干，对于连续两个季度垫底的，我们要对村书记和包村干部进行约谈，我相信只要真重视起来了，真行动起来了，怎么可能有干不好的事呢？世上无难事，怕就怕我们干事认真的人。我要讲的就这么多。

三是在业务上要真钻研。我上次到一个村问一个村两委：“最美庭院五美标准是什么？”，嘴长多大，半天都讲不出来，这反映了什么？反映我们自己在业务上就不熟，五美是“布局美、设施美、卫生美、绿化美、家风美”，这些最基础的东西我们自己都搞不清楚，还怎么带着群众干？其实每次检查，标准都清清楚楚印在纸上了，我们就对着一项项干，干不好的跑到其他村去学学，到镇上文明办来问，放假的时候到其他乡镇其他村去看看学学，没有干不好的，就看你有没有用心学、用心干。上一季度通报结果出来了，对于考核结果，我们镇上会严格兑现奖惩，干的好的和干的不好的就是不一样，评上的和没评上的就是要有区别，不仅仅是钱上不一样，面子上也不一样，希望后进村能找到问题根源，奋起直追，先进村不能骄傲自满，要保持成绩，想办法搞创新、搞出彩，我们下个季度再看看，到底哪些村是在真干，对于连续两个季度垫底的，我们要对村书记和包村干部进行约谈，我相信只要真重视起来了，真行动起来了，怎么可能有干不好的事呢？世上无难事，怕就怕我们干事认真的人。我要讲的就这么多。

三是在业务上要真钻研。我上次到一个村问一个村两委：“最美庭院五美标准是什么？”，嘴长多大，半天都讲不出来，这反映了什么？反映我们自己在业务上就不熟，五美是“布局美、设施美、卫生美、绿化美、家风美”，这些最基础的东西我们自己都搞不清楚，还怎么带着群众干？其实每次检查，标准都清清楚楚印在纸上了，我们就对着一项项干，干不好的跑到其他村去学学，到镇上文明办来问，放假的时候到其他乡镇其他村去看看学学，没有干不好的，就看你有没有用心学、用心干。上一季度通报结果出来了，对于考核结果，我们镇上会严格兑现奖惩，干的好的和干的不好的就是不一样，评上的和没评上的就是要有区别，不仅仅是钱上不一样，面子上也不一样，希望后进村能找到问题根源，奋起直追，先进村不能骄傲自满，要保持成绩，想办法搞创新、搞出彩，我们下个季度再看看，到底哪些村是在真干，对于连续两个季度垫底的，我们要对村书记和包村干部进行约谈，我相信只要真重视起来了，真行动起来了，怎么可能有干不好的事呢？世上无难事，怕就怕我们干事认真的人。我要讲的就这么多。

人居环境整治工作既是攻坚战，也是持久战，需要我们常抓不懈、久久为功，各位要坚决克服厌战情绪和侥幸心理，牢固树立“逆水行舟，不进则退，慢进也是退”的理念，争分夺秒抓整治、全力以赴促整改，同时要保持工作韧性和连续性，杜绝“三天打鱼两天晒网”，确保长效管理不松懈、严抓共管不放松、清理彻底不反弹。同志们，人居环境整治工作既是一项民生工程，更是一项民心工程，我们既是建设者，更是受益者。希望大家回去后立即部署、迅速行动、精准发力、狠抓落实，让群众切实感受到人居环境整治的热潮，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的使命感、造福一方的责任感推动农村人居环境整治工作再上新台阶，共同把这一事关农业农村高质量发展和群众幸福生活的大事、好事抓好抓实。

三要继续强化督查检查，建立长效机制镇人居办要常态化开展督查检查，深入一线发现问题，做到早发现、早制止、早处置，防止小问题变成大麻烦。要明确部门责任、村（街）责任，责任到人，对思想上不重视、行动上不积极、整改上不彻底的单位和个人进行通报，对在上级考核中出现严重问题的将严肃处理。人居环境整治工作既是攻坚战，也是持久战，需要我们常抓不懈、久久为功，各位要坚决克服厌战情绪和侥幸心理，牢固树立“逆水行舟，不进则退，慢进也是退”的理念，争分夺秒抓整治、全力以赴促整改，同时要保持工作韧性和连续性，杜绝“三天打鱼两天晒网”，确保长效管理不松懈、严抓共管不放松、清理彻底不反弹。同志们，人居环境整治工作既是一项民生工程，更是一项民心工程，我们既是建设者，更是受益者。

最后，也借这个机会，向大家三点工作的要求：1.要始终秉持教学第一位的本位意识思政教育、专业教育、XX教育、知行教育、实践教育、工程教育，这些所有的模块构成了我们学校人才培养体系，大家要始终秉持教学本位的理念，深刻研判国家、社会、学校人才培养的新形势和新要求，不断探索前沿高等教育先进的教学理念和教学方法，持续推进我校教育体系的完善与创新。2.XX教育应加强团队协作XX教育建设并非闭门造车，我们在新工科新文科协同发展理念引导下，大力扶持文理渗透、理工交融的学科交叉融合，整合校内多学科资源，建立开放、共享、交叉、融合的XX教育课程体系，这已成为我们学校XX教育建设导向，所以更需要大家加强团队协作，体现产教融合科教融汇、有组织科研有组织教研的一些集中成果。3.认真践行课堂革命教学改革

三要继续强化督查检查，建立长效机制镇人居办要常态化开展督查检查，深入一线发现问题，做到早发现、早制止、早处置，防止小问题变成大麻烦。要明确部门责任、村（街）责任，责任到人，对思想上不重视、行动上不积极、整改上不彻底的单位和个人进行通报，对在上级考核中出现严重问题的将严肃处理。人居环境整治工作既是攻坚战，也是持久战，需要我们常抓不懈、久久为功，各位要坚决克服厌战情绪和侥幸心理，牢固树立“逆水行舟，不进则退，慢进也是退”的理念，争分夺秒抓整治、全力以赴促整改，同时要保持工作韧性和连续性，杜绝“三天打鱼两天晒网”，确保长效管理不松懈、严抓共管不放松、清理彻底不反弹。同志们，人居环境整治工作既是一项民生工程，更是一项民心工程，我们既是建设者，更是受益者。