支部党建工作上半年总结抓学习建设，全面提高党员的素质文档

五、抓活动建设，丰富党建工作的内涵。加强对完员的先进性教育、推进字校完建工作是一贝长期而艰巨的任务。为了赋予这项活动以鲜活的现实意义，结合学校的事业发展和实际情况，本学年我校明确提出了“两全”工作目标:即团结一致，埋头苦干，凝心聚力，扎实工作，全面提升教育质量和办学水平。这离不开全体教职员工的共同努力，而党员的带头作用更举足轻重。为此，我校积极开展主题实践活动，确保先进性教育活动成为群众满意工程，开展了“六个一”活动:自学一篇教育教学理论文章并撰写一篇论文或调查报告;邀请镇党委为党员做一次专题报告会;组织党员外出接受一次实地教育;建立一个责任区或联系点搞教育教学调查研究帮教一位学习困难生;开一堂教学公开观摩课。

（一）加强政治建设，发挥党建政治引领作用。牢牢把准政治建设是党的根本性建设这个定位，紧扣政治机关特点，强化政治引领作用，把对党忠诚贯穿到党建工作始终。不断强化政治引领作用，教育引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，把“两个维护”作为开展业务工作的“纲”和“魂”，切实把思想和行动统一到党中央重大决策部署上来，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。第一时间传达学习中央新颁布的党内法规和重要文件，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。（二）加强思想建设，筑牢理想信念思想根基。始终把思想建设作为党的基础性建设，把坚定理想信念作为首要任务，教育引导党员领导干部补足精神之“钙”，不断筑牢思想防线。一是深化理论武装。始终践行没有脱离政治的业务、也没有脱离业务的政治要求，认真组织传达学习党章党规、党史新中国史、党的优良传统和最新理论成果，提高党员干部运用马克思主义立场、观点、方法分析解决实际问题的能力。二是夯实理想信念。通过专题党课、重温入党誓词、主题党日等方式，引导党员干部增强党性观念，始终牢记党的性质宗旨，树立正确的世界观人生观价值观。三是扎实开展学习教育。巩固深化党史学习教育成果，增强党员干部践行初心使命的思想自觉和行动自觉，提高政治监督的本领和能力。（三）加强组织建设，全面夯实基层战斗堡垒。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，认真落实中央关于加强基层党组织建设的各项规定，严肃党内政治生活，不断增强党支部的创造力凝聚力战斗力。一是规范基层组织设置。进一步加强对业务党建工作的领导，根据党建工作需要及时补选支部委员，选好配强支委会，积极探索根据阶段任务设立党小组的做法，确保业务工作延伸到哪里，支部工作就跟进到哪里。二是严格组织生活。认真落实“三会一课”制度，坚持全体党员每年讲党课，党支部委员带头讲党课，各党支部、党小组开展形式多样的“微型党课”“人人讲党课”等活动。严格执行民主生活会、组织生活会制度，支部班子成员分别以普通党员身份参加所在党支部、党小组活动，与党员干部一起学习讨论、接受教育。三是丰富党建活动。组织开展党建工作经验交流，提升党建工作质量结合单位实际开展形式多样的主题党日，强化党性教育，进一步增强党员干部宗旨意识、使命意识。

建立5条正面和18条负面清单内容的“一张清单明标准”，发出测评表6817份，通过覆盖全警的领导干部内部正向（反向）测评工作，画好政治素质“基础像”。启动三级“政治家访”活动，跟踪考察，全面研判掌握干部的实际表现。出台岗位练兵暨业务教官队伍建设实施方案，开展全市公安机关“强化警种培训，锤炼业务精兵，开辟全警课堂”主题巡讲活动，启动信息化应用实战大练兵工作，举办全警能力素质提升、“送教下基层”、禁毒知识竞赛、党务公开、执法巡查“提质增效”等专题培训32期。多措并举“树形象”。持续开展“雷霆”统一清查行动、“清风2023”专项行动，严打各类违法犯罪，排查整治各类安全隐患162处。举行“学雷锋纪念日”主题系列活动，暖心护航开学季，开展“开学第一课”活动，加强校园周边警力配置，联合开展安全大检查。

二、主要不足一是基层党建水平不高。特别是对理论理解的还不深不透，实际运用还不够深入。二是党建创新方式不多。抓党建的创新思维不够多，招式招法比较少，传统型的思维和方法还比较多。三是干部监管措施不力。结合支部自身情况制定的具体落实细则还不够详细和及时。三、下步打算一是进一步强化政治引领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党XX大精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，持续抓好学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，始终做到“两个维护”。二是进一步提升党建水平。持续加强党内政治生活规范化建设。严格执行党内政治生活制度，增强党内生活政治性、原则性和实效性。

（五）作风建设迈出新步伐。牢固树立作风建设永远在路上的理念，紧盯作风领域出现的新变化新问题，及时跟进相应的对策措施，持续保持严肃整治“四风”、严格贯彻zy八项规定的态势，坚守正道、弘扬正气，使广大员干部思想作风、工作作风和生活作风全面纯洁起来。一是完善《廉政风险点及防控措施》，组织某某系统全体干部职工每年对廉政风险点进行一次排查更新，并更具实际情况制定防控措施，今年以来，共计组织300名干部职工开展廉政风险点排查，排查出500多个风险点，制定防控措施800余条，部门防控体系得到显著提升。二是持续整治“形式主义、官僚主义”突出问题，制定《整治“形式主义、官僚主义”工作方案》，召开专题会议研究措施，组建“形式主义、官僚主义”整治工作专班，定期开展明察暗访，特别是在节日期间等重要节点，目前已完成对8个支部形式主义、官僚主义的督查，发现相关问题20条，完成整改18条，通过以督促改，工作作风更加扎实。

二、存在问题和不足××局党支部狠抓创新理论武装、狠抓思想政治教育、狠抓制度刚性落实，狠抓自身能力建设，党组织的向心力、凝聚力和战斗力得到有效提升，为我局全面建设和履职尽责提供坚强保证。但认真总结深刻反思，仍然存在一些不容忽视的问题，亟需克服和纠正。（一）对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习广度、深度和高度不够，还没有完全做到进入工作指导、进入岗位实践，学以致用、学用结合相对欠缺。（二）党建工作创新意识不强，满足于沿用老模式、老办法开展工作，形式方法比较单一，还没有充分调动起党员队伍的朝气活力。（三）个别同志对全面加强党的建设认识不深，存在重业务轻党建的现象，参与党建工作热情不高、力度不大、行动不快，制约了党建工作整体提升。（四）抓党建执行力不够，存在重部署，轻落实问题，抓党建方式方法不多，党建工作特色亮点不多。三、下一步工作打算

上半年，党建工作虽然取得一定成效，但仍存在不足，一是支部规范化建设还需进一步提升；二是党员先锋模范作用发挥还不够突出；三是党建工作方式方法还不够创新。二、下一步工作打算下半年，××党委将继续做好主题教育“后半篇文章”，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得新成效，真正将学习成效转化为推动高质量发展的实际行动，努力在服务新时代港城发展上走在前列、做好示范。一是扎实推进主题教育走深走实；二是强化支部规范化建设，重点抓好支部星级创建工作；三是从严对××年度目标考核，做到考在平常，核在经常、干在日常，真正考核“细”起来、“严”起来，“实”起来，引导激励党员干部在工作中敢担当、善作为、勇争先；四是××认真做好××换届工作各项筹备工作，确保换届各项任务顺利进行、圆满完成。五是高质量完成市委市政府及上级党组织各项工作部署。

三是坚持推动党建业务工作融合发展。严格落实新时代党建工作要求，牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的思想理念，有效发挥党建统领全局作用，杜绝出现党建与业务工作“两条线”。将党支部规范化、标准化建设工作与各项业务工作紧密结合，统筹推进党建工作与业务工作共同发展，激励支部党员立足岗位，勇于创新，以党建工作的高质量发展全面推动各项工作质效的创新提升。四是坚持强化党员能力作风建设。坚持把不断增强党员政治素养和锤炼党性品格做为党员日常管理教育的主要内容，着力锻造党员的政治信仰和政治担当。坚持以党的政治建设为统领，毫不放松地加强党性锤炼，教育党员铸牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，引导党员自觉对标、坚定看齐，不断提振支部党员忠诚干净担当和干事创业的精气神。

（二）强化全域提升，抓好抓实基层党建高效联动。农村党建聚力履职提能。持续推进村干部培训教育、管理监督、选拔任用等制度机制完善落实，提升村干部队伍的组织力，把作风扎实、攻坚能力强的干部放在乡村振兴工作的前沿。扎实开展村“两委”班子届中分析，及时调整不合格不胜任干部。注重吸引高校毕业生、致富能手、农民工、企业家返乡任职，重新选聘村级党建组织员，开展好“头雁培育”行动及“能人治村”计划。完善发展新型农村集体经济的政策措施，大力推广资产经营、产业配套、资源开发、电商创业、联合经营等集体经济发展模式，不断做大做优村级集体经济。城市党建聚力共享联动。持续推动社区书记“共享党课”，扎实开展阵地攻坚行动，深化“双报到双服务”工作，聚力推动社会治理重心下移、力量资源下沉，加快构建党建引领的共建共治共享基层治理新格局。

（二）建立党建工作互学互鉴机制。党建共建是加强党组织建设、提升党组织活力的重要举措，××在项目建设在实践中不断探索完善，总结提炼出一条符合实际、行之有效的党建共建机制，推动项目各参建单位党组织互学互鉴、共促共进。制定党建共建活动计划，列明开展党建共建活动的主题、内容、牵头单位、配合单位，围绕对理论学习、员工队伍建设、宣传思想和党风廉政建设等方面，采取轮流举办、配合实施的方式开展党建共建活动，组织参与项目建设的党员、工人参加。开展党建共建以来，相关重点项目先后开展了“新时代学习讲堂进工地”“送温暖进工地”“党史知识进工地”“共访红色教育基地”等活动，将党的学习教育覆盖到项目一线，增强一线党员的党性意识，为工程建设注入了“红色基因”。三、开展成效

一、强化党建大引领（一）以“大党建”格局推动基层治理增效。围绕“三十”亮绩攀高行动制定年度重点工作计划书，建立各村社“1＋1”重点及特色工作承诺事项比擂机制，压实工作责任，确保中心工作有序。制定《xx镇“五实五能”干部培养方案》，以“青蓝行动”推动年轻机关干部能力提升。设计完善镇级“一带一区一片”红色根脉地图，新建镇级党群服务中心和xx红色基地。制定党建联盟提升计划，进一步加强党建工作对基层治理的引领作用，有效提升基层治理水平。自主打造“里弄长3.0”小程序，并接入“掌上治村”平台，探索数字化基层治理新模式。上半年获评宁波市全面实施乡村振兴战略成绩突出集体等荣誉。（二）以利剑铁腕实现全面从严治党。镇纪委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。以“三色亮灯”机制对全镇年度重点工作开展“月督查”、“季对账”，总计警示亮灯xx项次。针对滞后事项，明确相关责任人，通过约谈、整改情况“回头看”等方式方法，确保各项工作以月保季、以季保年，对照目标有序推进。在疫情期间开展常态化专项监督1＋1＋10专项监督工作，共对关键点位开展监督近百次，发现问题二十余条，均督促完成整改。坚决处置违纪党员，今年以来共完成立案x件，拟开除党籍x人。开展新任“一把手”进行“三交底”谈话1次，运用“第一种形态”开展谈话1次。协助区纪委第一纪检监察室，完成2个B类信访案件“清零”工作。

一、强化党建大引领（一）以“大党建”格局推动基层治理增效。围绕“三十”亮绩攀高行动制定年度重点工作计划书，建立各村社“1＋1”重点及特色工作承诺事项比擂机制，压实工作责任，确保中心工作有序。制定《xx镇“五实五能”干部培养方案》，以“青蓝行动”推动年轻机关干部能力提升。设计完善镇级“一带一区一片”红色根脉地图，新建镇级党群服务中心和xx红色基地。制定党建联盟提升计划，进一步加强党建工作对基层治理的引领作用，有效提升基层治理水平。自主打造“里弄长3.0”小程序，并接入“掌上治村”平台，探索数字化基层治理新模式。上半年获评宁波市全面实施乡村振兴战略成绩突出集体等荣誉。（二）以利剑铁腕实现全面从严治党。镇纪委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。以“三色亮灯”机制对全镇年度重点工作开展“月督查”、“季对账”，总计警示亮灯xx项次。针对滞后事项，明确相关责任人，通过约谈、整改情况“回头看”等方式方法，确保各项工作以月保季、以季保年，对照目标有序推进。在疫情期间开展常态化专项监督1＋1＋10专项监督工作，共对关键点位开展监督近百次，发现问题二十余条，均督促完成整改。坚决处置违纪党员，今年以来共完成立案x件，拟开除党籍x人。开展新任“一把手”进行“三交底”谈话1次，运用“第一种形态”开展谈话1次。协助区纪委第一纪检监察室，完成2个B类信访案件“清零”工作。

二是提升标准化建设水平。我支部认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，进一步提高了对于党支部规范化、标准化工作制度的认识。进一步完善了支部组织生活台账、党员信息台账、党员联系服务群众台账、党费收缴台账、综合资料台账，切实推进支部标准化建设水平。认真记录每个月党日活动和支部党员大会等组织生活开展情况，党员自觉按时交纳党费。三是严格纪律切实加强支部作风建设。认真贯彻落实zy八项规定及其实施细则精神和省委相关要求，支部书记主动找支部党员谈话谈心，时时督促廉洁自律，让廉政教育成为经常性、持续性工作，营造风清气正的工作氛围。在春节、清明、五一、端午等节假日前对支部党员开展廉政警示，不以任何方式接受礼品、礼金等。二、下一步工作进一步完善规范化党支部建设相关工作，在上半年工作的基础上，扎实推进“两学一做”学习教育取得实效；严格落实“三会一课”制度，加强理论学习，提高政治素养，巩固支部党建工作成果；进一步完善制度和各项台账，查找并改进支部工作存在的不足；以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力，从而提高业务工作水平。

一、聚焦主题扎实开展党史学习教育一是领导班子带头学。依托理论学习中心组集中学习开展学习党史3次，举办党史学习教育专题读书班一期，科级领导干部均以普通党员身份参加支部学习活动，带头示范推动学习高标准高要求良好开局。二是党员干部全员学，将党史学习教育作为干部职工学习培训的重点内容。每天学习党史知识一次。坚持抓在日常、融入经常，动员党员干部持续开展党史天天学活动，每天坚持读指定教材并做好读书笔记，让党员干部天天学党史知识、涵养初心使命。每周开展集中学习一次。结合X局业务大讲堂，深入开展“同读党史书、同唱颂党歌、同听党史课、同观党史片”活动，通过形式多样的学习活动，不断增强党史学习教育的吸引力和感染力。每月开展专题交流一次。通过理论学习中心组集中学习、专题学习研讨等方式带头学习党史。各党支部采取“三会一课”、主题党日等形式，每月开展专题学习交流一次，推动党员学有所思、学有所悟、学有所获。举办读书班一期。结合创建模范机关，在组织理论学习中心组集中学习的基础上，举办党史学习教育专题读书班一期。截至目前，各党支部已召开“党史学习教育”专题组织生活会1次，开展集中学习9次，专题辅导5次，组织专题讲座5次，集中分享学习心得3次，组织观看视频4次，组织知识竞赛1次。三是扎实开展“我为群众办实事”活动。立足监管职能，找准契合点、切入点、发力点，共梳理班子民生事项10项，党员干部办事清单87项，结合群众反映的突出需求，将与职能结合紧密的、能够及时办理的确定为首批清单，为群众守护食品、药械、特种设备、产品质量安全等42项民生实事内容，围绕“党建引领，吹哨报到”重点工作，联合城管、住建、公安等有关部门，及时帮助群众解决办证难、私搭乱建、噪音扰民等生产生活难题21件。

（一）强组织领导，落实工作主体责任。我镇结合工作实际，成立了由主要领导任组长、分管领导任副组长，经办员和各村（社区）支部书记为联络员的统战工作领导小组，制定《抓党建促农村宗教治理工作重点任务分解方案》及落实责任细化表，定期或不定期召开领导小组会议听汇报、找症结、议对策、出实招、解难题，就抓党建促农村宗教治理工作再安排、再部署、再落实，层层压实主体责任，形成有人管、有人抓、抓出成效的抓党建促农村宗教治理工作的组织体系。（二）强化党建引领，做好宗教意识建设。统战工作领导小组通过开展民族宗教政策法规学习宣传月活动、入户走访、宗教法规政策知识专题培训、网上知识竞赛等形式开展宗教法律法规宣传，发放《宗教事务条例》手册等资料余份，培训场人次，引导群科学认识宗教，增强国家意识、民族意识、法律意识，自觉抵制各种利用宗教进行的违法犯罪活动，真正把党组织建设成为在各族人民群中享有威望、具有强大凝聚力、吸引力的战斗堡垒，从而保证党在各项建设事业中充分发挥领导核心作用。 ，：

1.学习体系不够完善。虽然在整个学习型D组织建设过程中，有计划、有督促、有考核，但是学习体系依然不够完善，有时受其他工作的影响，出现学习时紧时松的情况。2.学习效果有待提高。各部门、各村（社区）学习效果参差不齐，学习的理论知识、先进的方式、方法在本部门、本村（社区）中难以运用，学习效果转化有待提高。四、下一步打算1.强化示范作用。充分发挥领导机关和领导干部的示范带动作用，加大先进典型宣传力度，推广成功经验，不断推动学习型D组织建设工作向深度和广度发展。2.实行分类指导。根据不同层次、不同岗位D员干部的特点，把学习的普遍性要求与特殊需要相结合，分别提出相应的任务和要求，有针对性地加强指导。3.组织交流完善。多组织交流总结，进一步完善和健全学习型D组织的制度，规范学习形式和成效，建立学习型D组织长效机制。

二是打好表彰奖励的“组合拳”。局党组专门制定表彰奖励制度办法，发出通知进一步激励干部在急难险重任务中担当作为，并明确在评先评优、表彰奖励中，优先向基层一线、业务骨干和处级以下干部倾斜。首次隆重表彰系统先进集体、先进工作者和劳动模范，每两年开展一次“干事创业好团队”和“担当作为好干部”评选表彰，每年评选表彰先进单位和优秀个人。一大批在抓好粮油保供稳价、保障疫情防控物资急需、完成重大专项任务等工作中表现突出的干部得到表彰奖励和提拔重用。三是用好考核考评的“指挥棒”。在年度考核工作中，组织开展对机关司局单位、x局领导班子和领导干部的全方位调研评估工作，历时2个多月，谈话近千人次，对每名领导班子成员进行行为特征评价，多角度、深层次、立体式了解掌握领导班子运行情况和整体功能。大力倡导“靠实干立身、凭实绩进步”的用人导向，在调研评估的基础上，大力选拔敢于担当、善谋实干、锐意进取的干部。以鲜明的选人用人导向激发干事创业热情，教育引导广大干部树立正确的事业观、工作观、政绩观，努力维护风清气正的政治生态和比学赶超的良好氛围。

一是及时传达学习xxx总书记重要指示精神。坚持把学习贯彻xxx总书记关于加强领导班子建设、培养选拔优秀年轻干部等重要指示精神作为重大政治任务，局党组会及时传达学习，并就贯彻落实指示精神提出具体措施，扎实抓好我局领导班子和干部队伍建设，以实际工作业绩彰显学习贯彻成效。二是加强领导班子分析研判。坚持把考察了解班子和干部的功夫下在平时，定期开展领导班子和领导干部分析研判工作，重点了解班子运行、整体结构、优化方向等情况，听取干部群众对班子和干部的评价，掌握班子成员个人思想动态和意愿诉求。同时，将研判中发现的政治坚定、敢于担当、群众认可的优秀年轻干部纳入选人用人视野，切实做好干部储备。三是全面收集掌握干部表现。严格落实干部监督工作联席会议制度，定期与纪检、公检法、信访、审计等部门沟通信息，注重掌握干部负面信息，并进行分析研判。

为进一步加强我镇党员队伍的教育、管理和监督，保持党员队伍的先进性和纯洁性，我镇于XX年十月初开始，利用三个月时间，结合各自实际，在全镇支部开展了党员“双评”工作。通过“双评”让农村党员增强了组织观念，增强了模范带头意识，同时也让广大群众对党支部一年来的工作更加了解，对党支部的领导增强了信心，取得了较好的成效。现将“双评”工作情况总结如下：一、精心组织，提早部署党员“双评”工作。为认真做好党员“双评”工作，使评议达到预期效果，我们在开展这项工作前进行了认真的研究，结合我镇实际，对这项工作进行了认真部署和精心组织，印发了《镇党员双评议制度实施方案》明确了评议的指导思想、评议内容、方法步骤和相关要求。七月中旬，镇召开了党员“双评”工作动员会，全体镇机关干部和农村工作指导员参加。根据镇委统一安排，确定了每个村都有一至两名镇党员干部联系指导员。

（一）抓牢党组全面从严治党主体责任局党组高度重视党风廉政建设工作，强化集体领导责任，落实领导干部个人责任，做到党组“不松手”、党组书记“不甩手”、党组成员“不缩手”。坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程，XXXX局党组认真研究解决反腐倡廉工作中的重点难点问题，完善工作措施，狠抓任务落实。定期取党风廉取建设情况汇报，及时研究解决重大问题、有效防控廉政风险，狠抓任务落实。党组书记第一责任人责任落实到位，做到“四个亲自”。对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。坚持把落实“主体责任”作为推进全局党风廊政建设和反腐败工作的“总开关”，层层传导压力，层层落实责任。强化权力制约和监督，严格执行民主集中制原则，凡“三重一大”事项都经集体讨论决定。全年进行集体廉政谈话30余人次。主要领导与班子成员、各股（室）分别签订责任书共17份，督促党风廉政建设责任制落实到位。