(一)、为了增强“爱国、爱岗、敬业、奉献”意识,提高全所员工的政治素养,一方面是以“三个代表”重要思想和“十六大”精神为指导,定期组织全所人员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,积极引导广大员工进一步解放思想、更新观念,不断提高自身思想素质;另一方面,通过开展各种活动,对员工进行爱国主义、社会主义教育和革命精神、道德风范教育,立足本职,求真务实,发扬积极探索、勇于创新、艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,争创一流业绩的队伍。XX年4月,所团支部组织团员青年职工参加悼念革命先烈,缅怀英雄活动,参观英雄纪念馆,聆听英雄光辉事迹,通过这些活动,大家受到了很大鼓舞,催人奋进增强了战斗力,大大提高了职工的敬业精神。
同志们:刚才**同志通报了我市创建全国文明城市测评的情况,对我市创建工作主要的成效以及存在的问题进行了总结分析。**部门有关同志就文明城市创建工作分别作了表态发言,讲得都很好。现在,我就2023年我市推进全国文明城市创建工作讲几点意见。一、提高政治站位,认清创建形势,切实增强文明城市创建决心信心 上一轮创建,我们市取得的成绩是可喜的,继续获得全国文明城市提名资格;**市成功进入全国文明城市行列,成为全省首个获此殊荣的县级市。这些成绩的取得,不仅为经济社会持续健康发展提供了重要的支撑,也为我们在新的起点上争创文明城市奠定了坚实的基础。我市迎来了新一轮中央、**省文明城市创建,每年中央、**省都将安排测评组进行实地测评、网上申报材料,满意度问卷调查。今年是全国文明城市和**省文明城市创建周期年,做好今年工作,影响深远、十分重要。头年的分数占比虽只为15%,但对于创建的信心起到很关键的作用,也能很好地为明年奠定坚实的基础。
一、工作开展情况(一)全面发动、广泛宣传,营造浓厚的创城氛围制定了《XX街道第七届全国文明城市创建工作方案》和《XX街道创建文明城市任务分配表》,对创城工作进行了详细安排,下发至街道各业务部门和社区贯彻执行。定期召开创城工作会议,听取创城进展情况,研究解决创城问题。加大宣传力度,提高辖区居民的创城意识。以网格为单位,将宣传全面铺开。通过发放一封信,微信推送,登门入户,大屏宣传等各种形式,提高居民的知晓率、支持率和参与率。预计投入20万余元,将在全辖区设计、制作、更换安装社会主义核心价值观,文明健康有你有我等各类公益广告宣传图板100多块,集中改造宣传阵地10处,改造文明楼院3个,完善街道文化站宣传内容等,营造良好的舆论氛围。(二)持续开展环境卫生整治,确保创城成果持续惠民街道结合财政实际状况,把财力主要集中在无物业管辖的开放楼院,作为此次创城工作改造升级的重点区域。主要体现在治脏治乱治差。治脏:与辖区京环公司紧密配合,做到垃圾日产日清,随见随清,日平均清理,增设分类垃圾桶。治乱:针对辖区乱贴乱画,乱堆乱放,联合包联共建单位志愿者对楼梯口进行全面的小广告清理和楼内外杂物清理;栽植各类花卉余株,补化绿植;与住建局积极沟通,拆除私搭乱建,还空间于居民。治差:主要改造提升老旧小区的基础设施,铺设彩砖XXXXX平方米,墙面美化,对个别小区及背街小巷坑洼不平的沥青路面进行补修。
督导的内容为“三看”,一看行业责任落实情况。主要看各责任单位是否按照测评体系标准要求,在规定时间内完成实地点位的改造提升、相关活动的组织开展、网报材料的报送,以及对本部门、本系统、本行业干部职工或本社区居民开展文明城市创建工作的宣传教育等。二看属地责任落实情况。主要看各县(市、区)党委、政府,XX工贸园区党工委、管委会,以及各乡镇(街道)是否强化属地管理,及时了解掌握本地区创建工作基本情况,落细落实有效措施,认真做好群众工作。三看挂包责任落实情况。主要看网格挂钩领导是否按照市委、政府要求履行挂包责任,挂钩单位有没有定期到网格社区帮助开展创建工作,帮助协调解决创建工作中存在的实际困难和问题。督导形式上要采取常规督导。实行“每周一督导、每周一报告”制度,市创建全国文明城市工作领导小组办公室各督导组按照分工安排每周至少开展一次督导,建立文明创建日常督导工作长效机制。专项督导。市创建全国文明城市工作领导小组办公室督导组根据市创建全国文明城市工作领导小组要求或阶段性工作需要,在重要时间节点,对重点工作进行专项督导,抓突出问题,查关键环节,解决影响创建工作的问题。随机督导。市创建全国文明城市工作领导小组办公室督导组根据工作进展情况,随机对问题反映集中的区域或部门,对照创建全国文明城市相关指标,进行随机督导,及时发现解决日常存在的问题。要进行实地查看。按照测评体系和操作手册要求,到实地查看点位建设情况,到单位查看测评文档资料的收集、整理及报送情况。要进行个别访谈。对各责任单位的领导班子成员、一般干部职工进行个别访谈,重点查看对创建全国文明城市知识,以及本单位本领域本系统创建全国文明城市工作等方面的了解掌握情况。要进行模拟测评。第三方测评机构通过实地考察和问卷调查两项开展模拟测评,客观、全面地了解掌握各单位各领域现阶段在创建全国文明城市工作中存在的短板和问题。要进行问卷调查。深入社区、责任单位开展问卷调查,了解当地群众、单位干部职工对创建工作的知晓度、满意率,以及意见建议。
一、加强社会主义核心价值体系建设认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,继续倡导“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,广泛开展“社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德”教育,开展好第九个“公民道德宣传日”的各项活动。二、继续深入开展文明创建活动继续加大精神文明创建力度,深化文明单位创建内涵,提高创建质量。确保市级文明单位复查验收顺利通过。组织开展“文明科室”、“文明岗位”、“文明家庭”评选活动,营造人人参与的精神文明创建氛围。结合各个重大节日和主题活动日,组织开展健康有益的群众性文体活动。有三人参加了xxx省气象局举办的全省气象部门职工运动会,积极参加XX市委主办的xxx周年唱红歌演唱会。促进部门和谐建设。三、开展爱国主义教育活动以庆祝中国共产党成立xx周年和纪念辛亥革命110周年为契机,把庆祝xxx周年活动与创先争优活动结合起来,组织党员深入学习xx(第2卷),开展xx知识竞赛、举办xx教育报告会,开展“爱国歌曲大家唱”活动,大力宣传先进党组织、优秀共产党员的英雄模范事迹,唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的主旋律。“七一”前夕,积极参加XX市委主办的xxx周年唱红歌演唱会。
坚持开展周末文明卫生清洁日活动,努力做好绿化、香化、美化环境工作,小区单位无乱堆乱放、乱贴乱画的现象。创建活动开展的扎实有效,人人讲究卫生蔚然成风。二、工作成效XX社区以日常管理为保障,以清洁环境为基础,着力营造良好优越的工作氛围。(一)单位容貌朴素大方。无停、放、贴、画、牵、挂、泼、倒、搭、建、扔、吐、网“十三乱”。卫生设施完善,有垃圾池,垃圾坚持日产日清,烟蒂、果皮、纸屑、痰沫随产随清,保证无暴露垃圾和卫生死角。(二)控制小区存在的乱摆乱扔乱贴小广告行为,专门安置了广告宣传栏,可供宣传与粘贴。齐心协力与居民沟通保护环境,不乱丢垃圾。在全体干部社区工作者的共同努力下,XX社区创建卫生城市工作取得一定成效,但对照新的发展形势,还存在一定的差距,我们决心以创建卫生城市为契机,进一步做好全市卫生工作,为提高公民素质、提升城市文明程度作出应有的贡献。
全国文明城市是城市创建的最高荣誉,是公认最有价值的城市品牌。创建全国文明城市,是现代社会发展的必然要求,是提升我市城市形象和市民素质的重要举措,也是应对国际金融危机、保持经济社会平稳较快发展的客观需要。同时,创建全国文明城市是动员和组织社会各方面力量推动城市社会主义精神文明建设,促进城市经济和社会全面进步的有效途径。在今年召开的全国精神文明建设工作表彰大会上,中央政治局常委xxx同志对精神文明工作提出了“六个坚持”的具体要求,即要坚持把建设社会主义核心价值体系作为精神文明建设的主线,不断巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础;坚持把围绕中心、服务大局作为精神文明建设的重中之重,为促进经济平稳较快发展提供强大精神力量;坚持把以人为本、服务人民作为精神文明建设的出发点和落脚点,不断提高公民思想道德素质和科学文化素质;坚持把满足人民群众日益增长的精神文化需求作为精神文明建设的重要途径,积极推动社会主义文化大发展大繁荣;坚持把群众性创建活动作为精神文明建设的重要载体,不断提高精神文明建设工作水平;坚持把改革创新作为精神文明建设的强大动力,进一步增强工作的针对性实效性和吸引力感染力。我们必须充分认识创建全国文明城市的重要性,切实把握中央对精神文明建设创建工作的总体要求,立足科学跨越、富民强市,深入扎实开展文明创建活动。20xx年,我市获得省级文明城市称号后,市委、市政府作出了争创全国文明城市的重大决策。几年来,我市创建全国文明城市工作蓬勃开展,城市面貌发生了很大变化,城市形象不断提升,市民的物质文化生活水平、整体素质以及城市文明程度进一步提高。可以说,开展文明城市创建这几年,是我市综合经济实力提升最快、城市面貌变化最大、人民群众得到实惠最多的时期。但我们应该清醒地看到,当前我市的城市建设与管理还存在一些不容忽视的问题,如城市基础设施不够完备;城市功能不够健全;社区管理服务不够到位;城市交通等公共服务还不够完善;市容环境有待改善;市民素质有待进一步提高等等,这些都说明我市城市建设和管理与“两型社会”建设的要求和人民群众的期待还存在不少差距,创建全国文明城市的任务还非常艰巨。
尊敬的各位老师,亲爱的同学们: 大家好!我是xxx,今天我国旗下演讲的题目是《创建文明城市,你我携手共行》。 创建文明城市,共建美好家园,是广元全体市民的责任,也是包括我们高中生在内所有人的共同愿望。这里是广元,是女皇故里,这里有一夫当关、万夫莫开的剑门关,有石林溶洞、云景雪海的曾家山,有厚载大唐荣耀、彰显女皇风采的皇泽寺,有传承红色文化、弘扬革命精神的红军城。温庭筠在此写下“澹然空水对斜晖,曲岛苍茫接翠微”,李商隐于此吟叹“河伯轩窗通贝阙,水宫帷箔卷冰绡”。这是一座美丽的城市,更是你我共同生长的故土,是你我共同筑建的家乡,创建文明城市,你我人人有责。因此,我向大家发出倡议: 01、以主人翁姿态积极参与创建活动 我们要积极行动,以主人翁姿态投身创建活动,做到:我知晓,我参与,我奉献。要知晓创建,关心创建,融入创建。要发扬主人翁意识,塑造文明市民形象,践行文明规范,培养文明习惯,提升文明素养。
创建文明城市,共建美好家园,是广元全体市民的责任,也是包括我们高中生在内所有人的共同愿望。这里是广元,是女皇故里,这里有一夫当关、万夫莫开的剑门关,有石林溶洞、云景雪海的曾家山,有厚载大唐荣耀、彰显女皇风采的皇泽寺,有传承红色文化、弘扬革命精神的红军城。温庭筠在此写下“澹然空水对斜晖,曲岛苍茫接翠微”,李商隐于此吟叹“河伯轩窗通贝阙,水宫帷箔卷冰绡”。这是一座美丽的城市,更是你我共同生长的故土,是你我共同筑建的家乡,创建文明城市,你我人人有责。因此,我向大家发出倡议:01、以主人翁姿态积极参与创建活动我们要积极行动,以主人翁姿态投身创建活动,做到:我知晓,我参与,我奉献。要知晓创建,关心创建,融入创建。要发扬主人翁意识,塑造文明市民形象,践行文明规范,培养文明习惯,提升文明素养。
“一创”:创新党组织设置管理机制。一是党组织设置“全联动”。构建“市委+街道党工委+社区党委(党总支)+网格党支部+小区(楼宇)功能型党支部(党小组)”五级联动党组织体系,统筹推进城区、社区、小区党建工作。按照组织联动要求,将5个城市社区党支部升格为党委(党总支),划分成19个网格并成立网格党支部,在107个居住小区成立功能型党支部(党小组),全市小区党组织覆盖率达80%以上,形成“市级统筹全局、街道面上调度、社区一线指挥、网格小区点上战斗”的党建工作运行体系,强化了党组织对城区、社区、小区各类组织和各项工作的领导。二是新兴领域党建“全覆盖”。依托街道社区党组织,组建开放式综合性商圈党组织,按照地缘、业缘、趣缘关系,采取单独组建、联合组建等多种方式,在提供公共服务、规范市场秩序等方面发挥积极作用,实现新兴领域党的组织和工作领域全覆盖
发挥街道社区党组织的领导核心作用,关键在于推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动,提高城市基层党建工作整体效应。在新形势下,福泉市通过深入调研、分析研判,找到了城市基层党建的“三大问题”:一是城市基层治理体系与城市发展进程不相适应。一些基层党组织领导核心作用发挥不够,政治功能弱化;有的思想政治工作薄弱,不愿不会做群众工作,不善于教育引导群众;有的服务群众意识和能力不强,服务手段跟不上;在城市新兴组织领域,党的组织和工作覆盖不到位,特别在商务楼宇、各类园区、商圈市场和网络媒体中,党建工作还有不少盲区和空白点。这些问题,如不抓紧解决,势必削弱党在基层的执政根基,创新社会治理更无从谈起。
(一)高度重视,落实责任。通过召开创城动员部署会、创城专题会、创城工作培训会、每周创城工作例会、创城内部工作会议等,传达指示批示精神,及时部署研究,压紧压实责任,为创城工作提供思想保证。今年以来,召开创城工作专题部署动员会议38次,创城工作培训会16次,每周创城工作例会45次,创城内部工作会议23次。同时,搭建以镇创城办、共建单位、社区居委会、社区新时代文明实践站(四级)为一体的创城组织架构,以镇居两级共46支创城志愿服务队伍为主导的创城队伍架构,以社区党支部、红色业委会、兼合式党支部为核心的创城党建架构,切实将创城工作扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。今年3月,为巩固提升创城工作水平,由县委常委、镇党委书记亲自带队社区党委书记、镇创城办负责人等一行14人前往XX学习创城工作经验,并通过创城培训会分享经验。(二)积极宣传,营造氛围。一方面,利用宣传阵地,营造浓厚氛围。利用LE党屏、微信公众号、公益广告、入户宣传等多种载体宣传,今年以来,XX镇人民政府微信公众平台发布创城内容372篇,社区提交每日创城情况汇报共2792篇,镇级每日创城工作情况汇报334篇,创城特色供稿并发布于公众平台40篇,制作展板、宣传栏、便民张贴栏等200余处,背街小巷及小区增设公益广告及景观小品50余处。实行背街小巷“每日一巡查”,入户发放宣传单5000余份,宣传品2000余份,提升居民知晓率和参与率。另一方面,充分发挥新时代文明实践所(站)的作用,结合每月主题和节日开展“把爱带回家,巾帼暖人心”“践行绿色发展,共建绿色美丽XX”义务植树活动等创城系列活动300余场,开展主题宣讲、先进评选、志愿服务等活动400余场。同时,与共建单位、乡镇深入小区、背街小巷等入户宣传创城知识2000余场,营造浓厚创城氛围。(三)有效配合,督促整改。组织镇居干部1800余人次、聘请工人300余人次,城管局人员200余人次,共建单位人员1000余人次,开展环境卫生集中整治专项行动17次,共清理路面垃圾300余车处、“牛皮癣”广告200余处,整治乱堆放1200余处、未规范停车200余处等。结合督查通报、周报的存在问题及黑榜点位,形成“小问题随手整-大问题社区整-难问题集中整”的整改模式。同时,通过由镇主要领导带队开展每周常态化暗访及实地督查指导推进整改工作落实。积极摸排辖区内无全民健身场地设施地点、需划停车线位置、路面破损地段、“三线”交越搭挂问题突出地区、需配置烟头垃圾桶情况、存在裸房及无垃圾分类收集点的背街小巷点位及小区等,主动对接城市管理局、文体旅游局、交警、名城管委会及挂钩共建单位,共同商讨解决相关问题并积极配合。(四)强化监督,推动落实。通过出台《XX镇创建全国文明城市工作奖惩办法(暂行)》《XX镇文明城市建设“街、巷长”负责制考核奖惩办法(试行)》等相关文件,以及加大《XX镇2022年度社区绩效管理考核和评分标准》中创建全国文明城市的分值等方式,加强各部门、镇居干部等评优评先考评力度,压紧压实各部门、街巷长责任,确保创城工作顺利开展。同时,结合县创城办下发的《督查通报》和《创城周报》中存在的问题,组织开展主要领导带队暗访和实地督查工作,下发镇级《督查通报》和《暗访情况通报》共33期,及时发现存在问题,形成问题反馈清单,明确整改期限,定期“回头看”,对多次整改不到位的相关站所、社区及相关责任人进行问责。并通过红黑榜的方式定期通报各社区排名情况,对红榜社区实施绩效加分,对黑榜社区实施绩效扣分,形成比学赶超的创城氛围。二、2023年工作计划下一步,我镇将继续围绕县委、县政府统一部署安排,做好明年的创城工作,主要有以下四个方面:一是强化组织领导。以会促学、以会促干增强全体镇居干部持续做好创城攻坚战的斗志和坚定“首创首成首创必成”的信心决心,加快全域创建,集中攻坚,对标对表,严格精细化管理,持续补齐短板,提升质效、培育特色,全力推动创建深入开展、持续推进、取得实效。同时,发动共建单位深入社区开展挂钩共建工作,每周进社区、每日一巡查以及常态化创城,形成齐抓共管的文明创建体系。二是加强沟通协调。积极对接县级相关部门策划争取项目,充分发挥挂钩共建单位作用,设立XX镇创城工作基金,多措并举,补齐短板、弥补经费不足问题,提升基础设施建设。同时,配合名城管委会、电力公司、文体旅游局、城市管理局等有关部门持续做好立面改造公益广告铺设、“三线”乱交越整治、健身器材安装及违章搭盖拆除等各项工作,切实改善居民居住及出行安全。
二、存在的问题及下一步工作打算虽然点位创建工作推进有序,取得了一定的成效,但还存在以下几个方面的问题:一是商场、超市、集贸市场、社会宾馆等商流企业业主对开展创建全国文明城市思想认识有待进一步提高,重视不够,宣传不到位,存在工作思路不清、标准把握不准、统筹安排不细等问题;二是部分市场基础设施老旧、历史欠账较多,服务功能不完善,改造提升难度较大;三是市场服务设施还需进一步加强,集贸市场经营秩序还有待进一步改善;四是各点位在“精细化”创建上还存在一定的差距。下一步,我们将认真贯彻落实此次会议精神,把创建全国文明城市作为贯穿全年的重中之重工作来抓,紧盯任务抓落实、对照标准促提升,按照《x创建全国文明城市工作实施方案》的要求,围绕环境卫生、市场秩序、诚信经营、安全生产等方面,扎实推进任务落实,切实增强创建工作的责任感、使命感、紧迫感,牢固树立“一盘棋”思想和“主人翁”意识,全力以赴完成好年度工作任务。
2、严格党员日常教育管理监督不够到位 教育管理工作细节不够到位。力度不够大,措施不够多,要求不够严格,存在“宽松软”现象。党员教育培训缺乏新意,形式单一,缺乏互动和吸引力。对党员教育的内容缺乏系统安排,往往上级安排什么就学什么,很少从学校工作实际出发组织党员有针对性学习和讨论,对帮助党员提高思想觉悟,增强党员角色意识作用不大。又由于时间限制也不可能学习更多的内容,开展更丰富的学习形式,更不可能组织党员参观学习。
1、思想认识与行动缺乏同步,管党治党意识有待增强 近几年随着从严治党不断向基层延伸,学校党支部得到了加强,党支部在学校发挥的作用日益明显,党员素质不断增强。但是由于基层队伍中的党员无论年龄、素质等客观上存在千差万别,个体情况不尽相同,不得不说少数党员思想认识不深,党员的身份意识不强, 重业务,轻党建,认为党风廉政建设主要管干部,无职党员无权也无责,只要教好书做自己的事情就可以了,没有把自己摆进从严治党大中去。作为一级组织抓党建和作风建设,少数党员也只是停留在思想认识上,口头上,在行动上落实不够。对自己要求不严,缺乏对纪律和规矩的敬畏之心,时常出现不守纪律、不守规矩的现象,对这些现象党支部只能提醒、教育,缺乏行之有效的措施。
建成全国文明城市,任务还十分艰巨,困难多、压力重、时间紧。一方面在廉洁高效的政务环境、公平公正的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、安居乐业的生活环境、可持续发展的生态环境等方面都还存在着不少问题和薄弱环节。而这些问题都是一些硬任务、硬条件,是多年来努力在解决,但又不断反复出现。比如公民的不良陋习、老城区小街小巷的环境面貌,与群众日常生活休戚相关的基本设施、窗口行业和执法单位的服务水平、城郊结合部环境卫生等问题,都需要切实解决,但又有不少困难。另一方面创建全国文明城市是一项系统工程,涉及面广、任务量大,我们必须突出重点,突破难点,以点带面,整体推进。
同志们:今天,我们召开创建全国文明城市推进会,现在,距离测评时间不到一个月了,时间紧、任务重,大家一定坚守岗位、守好本职,查缺补漏、拉长长板、补齐短板,确保顺利通过测评严守。这里,我先强调几点意见:一、坚定信心决心,全力冲刺目标。创建文明城市既是高质量发展的内在要求,也是总结和展示我市建设发展成果的重要平台。近年来,各级各部门坚持围绕中心抓创建、为民惠民抓创建、凸显特色抓创建、注重实效抓创建,创建文明城市工作取得了新的进展,前两年我市测评总成绩居全省同类城市评比第二位。今年以来,在深入学习贯彻党的XX大精神,我们利用网络新媒体刊播心得体会和评论文章,受到网民的热议和好评,并得到中宣部领导的充分肯定,打造了我市志愿服务和网络文明传播的特色品牌。在扎实创建文明城市的同时,全市经济运行持续向好,城市建设统筹推进,民生福祉不断改善,文化事业更加繁荣。总的看,与全市经济建设发展一样,这几年我市创建全国文明城市工作取得了较好成绩,但也要清醒地看到,与先进地区相比,我们还有很大的差距,必须再接再厉,进一步增强紧迫感和责任感,坚定信心,卯足干劲,全力冲刺,使我市创建全国文明城市的成效得到充分地展示和上级的认可。
(一)基层武装工作开展不容易。应该说,从党中央、国务院、中央军委到省市各级党委、政府,对基层武装部建设是重视的,各类政策规定是有章可循的。但由于长期处于和平环境,特别是随着国家改革开放的不断深入和经济的飞速发展,人们的注意力和主要精力越来越集中在经济建设上,这种全社会的工作重心转移,使得个别领导和武装工作岗位上的同志滋生了和平麻痹思想,对国防后备力量建设有所淡化,出现了“抓经济,忘国防”、“进市场,丢武装”的现象。目前,地方党委政府工作量繁多,基础建设任务重,导致武装工作重视不够,有的领导认为武装工作是个软指标,不想更多的投入人力、物力、财力,在武装工作的经费安排上只能维持日常基本办公。由于经费投入不足,民兵政治教育、军事训练、“民兵之家”等活动开展受限。例如,普通民兵按规定要完成一定时间的训练任务,但在实际训练中,多数单位将训练人员、时间、内容大幅压缩,训练质量大打折扣,不同程度存在着人数不够、时间不足,偏训、漏训、粗训、质量不高等问题。还有的基层武装部长认为在经费开支上没有自主权,开展武装工作心有余而力不足,巧妇难为无米之炊,不主动受领任务。还有专武干部身兼多职,存在武装工作可干可不干的模糊认识。凡此种种,导致了加强基层武装部建设,抓好武装工作各项政策规定的落实不到位,严重削弱了基层武装部地位,使武装工作任务在基层难以完成。
一是基层民营医院党务干部对党建工作认识存在误区,认为党建和思想政治工作是软任务、软指标,是可抓少抓或可不抓的工作,是一个形同虚设的岗位,在设置岗位时往往忽略是否适应。从事党务工作的同志也认为这是一项务虚的工作,不容易做出什么业绩来。因而,对党务工作少有兴趣和积极性,普遍存在不愿做党务工作的现象。 二是民营医院系统党务干部自身素质有待提高。由于医院的专业性较强,在人才引进或培养上几乎不会考虑党务工作人才,绝大多数是从业务人员中挑选而来。到岗后一般都未经过当前党务知识和专业培训,大部分以常规性的工作内容或通过自学获取一些支离破碎的理论知识,缺乏相应的系统理论知识,因此对新时期党务工作的新特点、新动态、新途径缺乏全面认识,客观上局限了党务工作视野和能力的提高。
要高度重视, 解决好一手硬一手软问题。目前,基层领导在思想上对宣传思想工作还是比较重视的,但是在各级目标责任考核中,经济工作占的比重较大,宣传思想工作占的比重相对较小,受考核“指挥棒”的影响,加之宣传思想工作属“务虚”工作,在短期内难以取得看得见、摸得着的实绩。因此,在贯彻落实中,还存在一手硬一手软问题,要解决好这一问题,一是要加强学习,提高认识。要通过组织学习,使基层领导真正认识到加强宣传文化工作,在提高党的执政能力和巩固党的执政基础中的重要意义,在促进农村经济发展和社会进步中的重要作用,使其真正认识到“砍材不误磨刀功”的重要性,认识到经济发展搞不好会出大问题,意识形态搞不好也会出大问题
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